孔昌生，男，漢族，1963年2月出生，甘肅靜寧人。1988年7月參加工作。1988年1月加入中國共產黨。1985年7月西北政法學院法律系畢業，獲法學學士學位。1988年7月中國社會科學院研究生院法學系畢業，獲法學碩士學位。
現任河南省委常委、組織部部長。
基本介紹
- 中文名：孔昌生
- 國籍：中國
- 民族：漢族
- 出生地：甘肅靜寧
- 出生日期：1963年2月
- 畢業院校：西北政法學院
人物履歷,任免信息,社會兼職,專業領域,訪談論著,
人物履歷
曾任人事部政策法規司幹部、副主任科員、主任科員，法規處副處長、處長，法制處處長，其間掛職任山西省天鎮縣委副書記；人事部政策法規司副司長、司長；人力資源和社會保障部法規司司長，其間掛職任貴州省畢節市市委常委、副市長。
2014年08月任人力資源和社會保障部副部長、黨組成員。
2017年02月任河南省委常委、組織部部長。
中國共產黨第十九屆中央委員會候補委員，黨的十九大代表
任免信息
2018年1月8日，當選舉信陽市出席河南省第十三屆人民代表大會代表。
社會兼職
人力資源社會保障部專家諮詢委員會副主任，中國人才研究會副會長，中國法學會理事，中國行政法研究會理事，北京理工大學、中國青年政治學院兼職教授，中國人事科學研究院博士後合作導師，原人事部新聞發言人、政策法規司司長，《中華人民共和國公務員法》起草小組副組長．具體參與組織起草了《中華人民共和國公務員法》、《中華人民共和國社會保險法》等重要法律；
參加了《國家公務員暫行條例〉、《行政機關公務員處分條例〉、《勞動契約法實施條例〉等多部行政法規起草工作。
專業領域
國家級人才立法、國家級人才政策、國家級巨觀人事管理、人才系統工程、法治系統工程、社會系統工程、卓越治理(Governance Excellence)、憲法學、法理學、人才學，人力資源管理，人員能力成熟度模型(P-CMM)、人事爭議仲裁、媒體關係等．
訪談論著
◆ 孔昌生：《政黨法制化的趨勢及比較》，《社會科學》，1987年第6期．
◆ 新華網“對話新聞發言人”系列訪談·第4場：《20年見證人事工作透明公開進程》，2008年01月15日，部分實錄．
◆ 新華網“對話新聞發言人”系列訪談·第4場：《讓人事競爭在玻璃房子裡進行》，2008年01月15日，部分實錄)．
◆ 新華網“對話新聞發言人”系列訪談·第4場：《突破地區分割 形成統一開放人才市場體系》，2008年01月15日，部分實錄．
◆ 新華網“對話新聞發言人”系列訪談·第4場：《發展公共服務是人事部門服務的新增長點》，2008年01月15日，部分實錄．
◆ 孔昌生：《公務員制度的精神》，北京：《中國公務員雜誌》，1995年第5期．
◆ 孔昌生、賀剛：《人事部加緊制定〈國家公務員法〉》，北京：《中國人才》，1996年第1期．
◆ 孔昌生：《建設好人事新聞宣傳陣地》，北京：《中國人事報》，2006年01月04日，“專題報導”欄目．
◆ 孔昌生、陳東升：《走向法制的人事行政》，北京：《中國公務員雜誌》，1995年第4期．
◆ 《人事部新聞發言人孔昌生：用事業凝聚人才 用實踐造就人才》，人民網>>中國政府新聞>>熱點專題>>中國政府部門網上賀新年>>中國政府部門網上賀新年>>中國政府各部門網上賀新年，2005年12月27日．
