基本介紹
- 書名:員工管理
- 作者:郭小龍等編著
- ISBN:780147475
- 定價:58.0
- 出版社:企業管理出版社
- 出版時間:2006-10-01
- 裝幀:簡裝
人員管理是公共組織編制管理的核心內容。人員管理的精要是將合適的人員配備到合適的職位上,並讓其從事合適的工作,從而實現“人適其位,位得其人”。人員管理,是指...
《員工管理》是2006年10月由企業管理出版社出版,作者是郭小龍。主要講述了一個企業員工的管理方式。...
員工關係管理(Employee Relations Management,ERM)從廣義上講,員工關係管理是在企業人力資源體系中,各級管理人員和人力資源職能管理人員,通過擬訂和實施各項人力資源政策...
《員工管理16法》是2010年9月1日由民主與建設出版社出版的圖書,作者是文明。本書為管理者提供了16種高效管理員工的靈活方法。...
不懂手段,就無法管好員工;沒有心計,就難以應付各種問題。管人手段的高明與否,時常能決定一個管理者的發展高度。只要掌握幾種管人手段,就會在管理員工的過程中得...
企業管理制度(Management Systems)現代企業管理制度是對企業管理活動的企業管理制度制度安排,包括公司經營目的和觀念,公司目標與戰略,公司的管理組織以及各業務職能領域...
員工是指單位中各種用工形式的人員,包括固定工、契約工、臨時工,以及代訓工和實習生。現代單位的員工跟以往比較有很大的不同,他們的素質相對比較高,知識性強。...
管理人員是指在組織中行使管理職能、指揮或協調他人完成具體任務的人,其工作績效的好壞直接關係著組織的成敗興衰。...
企業中有兩種人,一種是管理者,一種是被管理者。企業的問題,說到底都是人的問題,管理者如何管住手下的員工,而被管的員工又心服口服,這裡面潛藏著極大的學問。...
《管理員工118個絕招》是2010年京華出版社出版的圖書,作者孟慶強。本書講述了管理者把企業管理好的眾多技巧,適合大多數企業管理者學習。...
《管理員工的118個絕招》是2010年5月1日由京華出版社出版的圖書,作者是孟慶強。該書主要講述了關於管理員工的知識。...
《管理員工的19個大原則和190個小技巧》精心總結了管理中常見的19個原則和190個小技巧,針對不同的管理實踐,介紹了相應的管理方法,並通過真實的案例來為管理者出...
員工激勵是指通過各種有效的手段,對員工的各種需要予以不同程度的滿足或者限制,以激發員工的需要、動機、欲望,從而使員工形成某一特定目標並在追求這一目標的過程中...
《最有效的員工管理》是2005年中國經濟出版社出版的圖書,作者是單寶。...... 《最有效的員工管理》是2005年中國經濟出版社出版的圖書,作者是單寶。...
《問題員工管理》是一本針對員工問題提出對策的書。講的是企業如何管理問題員工。...... 《問題員工管理》是一本針對員工問題提出對策的書。講的是企業如何管理問題...
《員工管理36計》就2007年11月中國致公出版社出版的圖書,作者是張恆。...... 《員工管理36計》就2007年11月中國致公出版社出版的圖書,作者是張恆。...
《員工管理實務》是2011年7月1日機械工業出版社出版的書籍,作者是魏秀麗。...... 《員工管理實務(第2版)》內容簡介:員工管理的內容有很多方面。《員工管理實務(第...
《組織員工管理》是2009年中國經濟出版社出版的圖書,作者是馬作寬。...... 《組織員工管理》一書的創新之處在於從人性出發,運用組織行為學的理論,從認知、個性、情...
《員工管理手冊》是2004年民主與建設出版社出版的圖書。本書列舉了大量詳實的案例並通過精闢通俗的分析,從各個方面論述了員工管理的原則、方法以及各種技巧。...
《管理員工的36個絕招》是2007年企業管理出版社出版的書籍,作者是許燕。...... 《管理員工的36個絕招》是2007年企業管理出版社出版的書籍,作者是許燕。...
本書來自於管理員工實踐中的思考和方法總結,為管理者提供了16種高效管理員工的靈活方法,從不同的方面,不同的角度對管理方法的總結,具有實用性和可操作性。它從對...
《管理員工的十九個大原則和190個小技巧》是2008年當代世界出版社出版的圖書,作者是白山,劉微。...
績效管理五大部分 績效考核通常也稱為業績考評或“考績”,是針對企業中每個職工所承擔的工作,套用各種科學的定性和定量的方法,對職工行為的實際效果及其對企業的貢獻...
在現代企業人力資源管理中,薪酬管理是非常重要的內容,建立合理的有競爭力的薪酬體系,充分發揮薪資體系的雙刃劍作用,是一項非常重要的工作。...
《怎樣管理員工培養人才》是2006年科學出版社出版的圖書,作者是孫英陸。...... 《怎樣管理員工培養人才》是2006年科學出版社出版的圖書,作者是孫英陸。...
基層管理人員亦稱一線管理人員,相對於高層管理人員與中層管理人員而言的,也就是組織中處於最低層次的管理者,他們所管轄的僅僅是作業人員而不涉及其他管理者。他們的...
人員管理制度,規定對不同民族、性別、職務等人員實施管理的制度。包括飛行員、軍隊職工、軍官、女軍人、傷病殘軍人、少數民族軍人、士兵、文職幹部管理制度等。 ...
人力資源管理系統, 通過提高內部員工的滿意度、忠誠度,從而提高員工貢獻度,即績效,幫助管理者通過有效組織管理降低成本和加速增長來創造價值鏈利潤。人力資源綜合管理...
《店鋪員工管理》是經濟管理出版社2004年9月1日出版的圖書。...... 本書運用現代人力資源管理思想,全面系統地介紹和闡釋了作為店鋪管理者應該掌握的員工管理知識,其...
職員,是指擔任行政和業務工作的人員。機關、企業、學校、團體裡擔任行政或業務工作的人員 、企業中的管理人員、公務員(國家公務員即國家公職人員)即指國家公務人員,...