《MBook隨身讀：上班的智慧》是華夏出版社出版的圖書，isbn是9787508062853, 750806285X。這本書是由大林伸安編著。
基本介紹
- 書名：MBook隨身讀：上班的智慧
- 作者：（日本）大林伸安
- ISBN：9787508062853, 750806285X
- 頁數：252頁
- 出版社：華夏出版社
- 出版時間：第1版 (2011年5月1日)
- 裝幀：平裝
- 開本：32
作者簡介,內容簡介,目錄,
作者簡介
作者：（日本）大林伸安 譯者：林心泰
大林伸安，英國國立威爾斯大學MBA，日本諾比科技公司總經理，日本規模最大的進修項目的講師總負責人。
作為講師，他培訓了大公司的數萬名員工，其中有行銷幹部。也有新進職員。他是通過培養人才的“幹勁”和“能幹勁”促進^才成長、推進組織活性化的勵志大師，並以“培養快樂工作的人才、創造讓人快樂工作的公司”為使命，進行人才教育。
他自創的“5×5”黃金法則，改變了無數人對上班的看法，從而以積極樂觀的心態投入工作，令他們的人生真正迎來了快樂和輕鬆。
內容簡介
《上班的智慧》：快樂工作是邁向成功的起點“我想把工作變得更有趣”，最近，不管我去哪個公司，都會聽到年輕的公司職員說這句話。在進公司之前，大家都會想：“進了公司，我肯定使勁好好工作！”但一進公司，就和原來想的不一樣了。開始對公司不滿，開始頂撞上司；早上百般不情願地去上班，聽到別的公司的情況又羨慕不已，腦子裡想的都是“要在這公司待到什麼時候啊”。經常看報紙上的招聘啟事，但又覺得“這樣下去肯定沒人雇我”，於是看實務的書籍，去進修班……這個過程與其說是在“尋找工作”，還不如說是在“尋找自我”。
目錄
Part1 快樂、有趣的工作在哪裡
人人都想快樂地工作
工資高，工作就快樂嗎
工作輕鬆，工作就快樂嗎
為什麼做同一份工作，有些人快樂，有些人不快樂
誰能告訴我工作的有趣之處
Part2 快樂工作的五大關鍵字
別人會對你說“謝謝”的工作
明白“為什麼，為了什麼”的工作
能夠看得見“目標”的工作
“今天比昨天”有進步的工作
能互道“恭喜”的工作
Part3 工作能使他人高興的五條法則
認識：認識到周圍人對自己職責的期待
超越：超越周圍人對自己的期待值
讓別人安心：把普通的事情做好，別人會更安心
了解：因為了解你，所以信用變成信賴
共鳴：你對對方的喜悅有共鳴，對方也會對你有共鳴
Part4 讓工作有使命感的五條法則
明確目標：如果明確工作目標，連拿複印件都是一個使命
為了別人：不僅僅是為了自己，想想別人高興的表情
理解：理解顧客需要什麼
代表：有當事者意識，才能感受到責任
理解整體：理解公司的理念以及其他部門的工作
Part5 體會工作成就感的五條法則
自己決定：理解目標和工作定額的差異
朝目標前進：算算離目標還有多遠
思考：在考慮不行的理由之前，先想想能做的方法
認真細緻：一小步一小步前進
全力以赴：不顧一切地去做，說服自己
Part6 通過工作感受成長的五條法則
放在高處：試著把自己放在比較高的地方
模仿：從模仿成功人士的行動和思考方法開始
成長．用自己的責任去理解，而不是他人的責任
回顧過去：把經歷變成教訓
幹勁：抓住存在於各個人中的成長方式
Part7 讓工作有整體感的五條法則
把握：記住一起工作的成員姓名以及所做的工作
發出信息：自己發出信息，和別人一起收集信息
幫助：在別人有困難時伸出援手
參與：擴大人脈
感動：對別人說“恭喜”的人，別人才會對他說“恭喜”
