青村鎮教育管理辦公室

青村鎮教育管理辦公室工作職責

1、根據本鎮經濟社會發展的總體規劃，制定好本鎮教育事業發展規劃，並具體組織實施。配合上級教育行政部門合理調整學校布局，不斷改善辦學條件。

2、依法保證適齡兒童入學，嚴格控制“大退”，杜絕小齡流生，鞏固“雙高”普九成果；維護學校秩序，保障師生安全。

3、編制本鎮教育經費預算，負責多渠道籌措、安排教育經費，保證各項資金及時足額到校；努力爭取鎮財政教育投入的逐年增長和教師福利、獎金逐年有提高；嚴格執行財務制度，監督指導各校財務工作，制止亂收費、搭車收費或不規範收費現象。

4、配合區教育局做好中國小校舍修建工作，及時上報修建計畫，做好預算並監督實施過程；配合學校做好校舍、校產安全防範工作；管好用好閒置教育資源，防止國有教育資源流失。

5、加強學校幹部隊伍建設，制定學校管理年度目標考核標準，並實施考評，考評結果納入鎮精神文明百分考核方案並予以落實。

1、協調教育內部關係，定期召開中、小、幼、成人、民工子弟學校校長、書記例會，交流、總結、研討工作，促進校際關係和諧均衡發展；配合學校做好上訪教師的思想工作，化解矛盾，維護學校安定團結局面。

2、協調本鎮經濟、社會與教育的關係，督促鎮有關職能部門和企事業單位認真履行教育職責，為發展教育作貢獻，最佳化教書育人的社會環境；配合鎮黨委、政府做好對有關部門和企事業單位履行教育目標職責的年度考評工作。

3、大力開展社區教育活動，動員全社會尊師重教、關心支持教育工作，為教育事業發展、青少年健康成長盡心盡力；以成人學校和社區學校為依託，大力開展各類培訓和精神文明建設活動，為農民致富和居民生活質量服務。

4、做好青少年保護工作，最佳化育人環境。掌握本鎮特殊青少年和特困生的有關信息，做好幫困助學和偏差生幫教工作，保障青少年的合法權益；組織或參與有關部門加強對文化市場、舞廳、網咖、遊戲機房的檢查和整治，淨化校園周邊環境；建設青少年活動基地，做好中小學生假期工作。

5、做好調查、統計工作，準確上報適齡兒童少年入托率、入園率、入學率和有關報表；均衡劃分學區，協調招生工作。

6、做好各類檔案資料的收集、整理、歸檔、上報等工作。

7、加強自身隊伍建設，認真履行工作職責。努力學習，提高工作能力；團結協作，及時高效地完成鎮黨委、政府及上級行政部門交辦的各項工作。