陳華江(北京嘀嘀無限科技發展有限公司工會負責人)

陳華江現任北京嘀嘀無限科技發展有限公司黨委專職副書記、工會主席，長期致力於企業黨建與職工權益保障工作。2022年4月獲首都勞動獎章，2023年3月被選樹為北京市金牌勞動關係協調員。主導推動2023年網約車司機專項協定簽訂，建立常態化協商機制，並作為首席協商代表參與網約車司機權益保障專項協定簽署。

基本介紹

• 榮譽獎項：2022年首都勞動獎章  
• 現任職務：黨委專職副書記、工會主席  
• 榮譽稱號：2022年度北京市金牌勞動關係協調員 
• 協定簽署：2023年網約車司機專項協定  
• 所屬行業：網際網路出行服務 
• 社會職務：海淀區新業態勞動者權益代表 

職業榮譽

• 2022年4月，因在職工權益維護領域的貢獻，獲首都勞動獎章；
• 2023年3月，經北京市人力資源和社會保障局評定，被授予"北京市金牌勞動關係協調員"稱號。

工會履職

• 2021年12月，作為企業工會主席出席海淀區工匠杯職業技能大賽頒獎儀式，該賽事覆蓋程式設計師、網路安全員等新興職業群體；
• 2023年6月，向北京市總工會調研組專題匯報網約車司機權益保障工作，提出建立健全新就業形態勞動者權益保障機制；
• 2023年7月，北京市海淀區總工會黨組書記、副主席孫金春帶隊赴滴滴公司慰問新業態職工，期間聽取了滴滴公司工會副主席陳華江關於工會工作情況的匯報。

協商機制建設

• 2023年1月30日，作為首席協商代表與網約車司機代表簽訂專項協定，包含職業傷害保障、收入補償機制等6項核心條款；
• 該協定是北京市首例平台企業與新就業形態勞動者達成的集體協商成果，覆蓋全市通過滴滴平台獲取收入的網約車司機群體。

權益保障實踐

• 推動建立"黨委-工會-業務部門"三方協同機制，將思想引領與組織建設相結合；
• 主導開展網約車司機商業保險專項計畫，完善職業風險分擔體系；
• 定期組織職工代表懇談會，構建線上線下相結合的訴求反饋通道。