虛假招聘

“虛假招聘”是用人單位或非法中介機構進行虛假宣傳，向求職者收取高額中介費，卻拖延或直接不履行契約。

表現形式

詐欺分子通常會發布虛假的招聘信息和面試流程來騙取求職者的錢財。他們往往會以知名公司的名義進行招聘，並承諾提供優厚的待遇和轉正機會。然而，在面試過程中或面試結束後，他們會以各種理由要求求職者繳納費用，如培訓費、押金等。一旦求職者繳納了費用，詐欺分子便會消失無蹤或提供低質量的培訓課程。

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社會影響

就業是最大的民生，而虛假招聘，是對正常招聘市場秩序的一種衝擊。打著招聘的幌子“挖坑設陷”，致使詐欺錢財、盜用信息、誘導犯罪等違法犯罪行為時有發生，損害了求職者的就業權益，擾亂了市場秩序。

應對方式

各地人力資源、市場監管、網信、公安等部門要加強聯動執法，加大對網路招聘治理力度，開展整頓人力資源市場秩序專項行動，依法查處各類虛假招聘，對“虛假招聘”行為採取“零容忍”的態度，發現一起查處一起。