《老闆重用這樣的人》是楚言著、華南理工出版社於2003年出版發行。
《老闆重用這樣的人》是楚言著、華南理工出版社於2003年出版發行。...... 《老闆重用這樣的人》是楚言著、華南理工出版社於2003年出版發行。中文名: 《老闆重用...
《老闆重用的8種員工》是2009年中國婦女出版社出版的圖書,作者是李國強。...... 《老闆重用的8種員工》是2009年中國婦女出版社出版的圖書,作者是李國強。...
《老闆重用的8種員工:世界500強企業推崇的優勝劣汰法則》是2009年5月中國婦女出版社出版的圖書。...
《世界500強企業推崇的優勝劣汰法則:老闆重用的8種員工》 - 前言 在一個公司里,總是會出現這樣的情況:幾個同時進入公司的員工,能力和學歷相差無幾,然而在工作半...
本書針對人們在與老闆相處的過程中,最需要迫切解決的問題,提供有效方法,幫助你全面...光而不耀得老闆重用 沒有必要鋒芒畢露/136 光而不耀的藝術/139 把瑣事做得...
《老闆的邏輯:職場人8大生存法則》是2011年7月1日鳳凰出版傳媒集團出版的圖書,作者是梁茵棋。...
11 還人情( 會感恩的老闆一定是個好老闆,會感恩的員工一定會被老闆重用。) 12 老闆的學問( 老闆首要的是研究人、整合人,員工首要的是在自己的崗位做到最好。...
如果是這樣,你就不會得到老闆的認同,不會得到重用,低級打工仔將是你永遠的職業。 以老闆的心態對待公司,像老闆那樣執著,像老闆那樣奉獻,你儘管現在不是老闆,但你...
這正是本書的主題。本書正是希望能夠告訴職場員工,如何站在老闆的角度去想問題,去做事,才能贏得老闆的青睞和重用,從而讓自己收穫更好的前途。...
職場中,一些人能力超群深得重用,與之相對應的是他們得到了老闆的提拔重用,這些人有哪些值得學習的優點?如何與朋友協調好職場關係?如何在幾個老闆之間工作?如何化解...
尤其是在老闆工作觸礁急需人員幫助的時候,如果你能摒棄“避之猶恐不及”的被動工作心態,主動為老闆排憂解難,那么可想而知,這樣的員工肯定會被公司重用,而且這樣的...
在這樣的企業里工作,有能者自然是幸福的:權力大、受人重用,呼風喚雨的感覺多爽。但是有能者也是危險的,老闆的賞識是夾雜毒藥的蜜糖,騙得你心甘情願為其賣命...
所謂老闆心態指的是一種使命感、責任心、事業心,指的是一種大處著眼、小處著手的工作精神,指的是對效率、品牌等方面持續的關注與果效、質量、成本、盡心盡力的...
《企業成長力書架:讀懂你的老闆》正是從上述問題入手,指導想要讀懂老闆的員工...很多人不解,既然如此,為何乾隆還要重用和珅呢? 有人說這要歸功於和坤“拍...
什麼樣的員工才會得到重用?求職三要素老闆喜歡這樣的員工夯實人生基礎,不斷充實自己第二章 獲取進步的因素儲一種態度,不是一個職位...
這樣的員工,不需老闆交代、不用任何強迫就能將事情做好;這樣的員工,才是每一個團隊迫切尋找的人;這樣的員工,就是每一位老闆願意重用的人。《自動自發:一流員工...
如果你能為企業帶來更大的經濟效益,你除了得到加薪的喜悅外,還有可能得到老闆的提拔重用。建立一支高素質的人才隊伍是企業生存和發展的核心。人不在多而在於精,看...
