王瑞琪是國網山東綜合能源服務有限公司五級職員、高級工程師，主要從事能源技術創新與研發工作。他於2021年入選第十三批濟南專業技術拔尖人才，2023年獲評“濟南工匠”稱號，2024年被授予“泰山產業領軍人才”稱號。作為項目負責人，其主導的分散式儲能系統最佳化控制技術成果達到國際領先水平，並在山東省電力公司2024年創新大會上作為優秀職工創新成果代表領獎。
基本介紹
- 職位：五級職員、高級工程師
- 榮譽：濟南工匠（2022年）
- 稱號：泰山產業領軍人才（2024年）
- 專利：參與發明專利3項
- 成果：國際領先技術成果1項
榮譽獎項,創新成果,專利研發,工作影響,
榮譽獎項
- 2021年9月：入選第十三批濟南專業技術拔尖人才名單
- 2023年4月：獲評“濟南工匠”稱號
- 2024年3月：榮獲山東省“泰山產業領軍人才”稱號，該稱號由山東省委組織部授予，重點支持產業技術創新領軍人才
創新成果
- 分散式儲能系統研發：作為項目負責人，主導研發的"分散式儲能系統最佳化控制及核心裝備研發與套用"於2021年12月通過科技成果鑑定，達到國際領先水平。該成果在國家自然科學基金等項目支持下，歷時近6年攻克儲能電池均衡控制、變流器最佳化等關鍵技術，套用於配電台區、光儲充電站等場景
- 創新成果轉化：2024年在山東省電力公司創新大會上，其創新成果獲評優秀職工創新成果獎。截至2023年底，所在團隊創新成果累計獲省級獎項3項
專利研發
- 第一發明人專利：2024年12月申請的《一種建築柔性資源聚合需求回響方法及系統》（專利合作者含李元付、陶曉龍等）
- 核心參與專利：包括2021年11月授權的《一種綜合能源系統的日內最佳化調度方法及系統》，2022年3月授權的《一種城市配電網-熱網協同規劃方法及系統》
工作影響
其研發成果推動國網山東綜合能源公司制定《創新聯盟工作方案》，通過搭建平台、完善制度激發全員創新潛能，2023年實現公司創新成果獲省級獎項3項。
