新長城西建大華清自強社

新長城西建大華清自強社

西安建築科技大學華清學院自強社成立於2011年11月11日,是由中國扶貧基金會指導,華清學院學工部領導,本著“自強、自信、自立、互助”的社團宗旨,面向全體在院生,以家體經濟困難學生為主體,通過開展社會實踐和社團活動等工作,以激發學生自立、自強意識,促進學生健康成長為目標的學生組織。在金增、何建忠、李雙宇、寧曉潔、馬天龍等第一批自強人的努力下,由最初的63名成員,到今天167名註冊社員的社團,自強社取得了長足的發展。

自強社一方面通過在社團內部開展豐富多彩的活動,給廣大社員精神激勵、情感關懷、鍛鍊能力、素質提升,搭建平台,打造大學生的精神家園,另一方面,面向院內外公益活動,社會實踐,弘揚自立自強精神,引導在院生愛院報國,樹立感恩奉獻意識。

基本介紹

  • 社團名:新長城西建大華清自強社
  • 成立時間:2011.11.11
  • 領導單位:中國扶貧基金會
  • 指導單位:西建大華清學院學生工作部
  • 指導老師:孫小剛、馬嘯塵
  • 社團榮譽:善行100全國高校第四名
  • 社團屬性:學院優秀社團
  • 現任社長:陳小龍
  • 百度貼吧:華清學院自強社
社團機構,組織部,宣傳部,實踐部,義工部,辦公室,文體部,外聯部,分社職責,銘志分社,勤勉分社,社團宗旨:,社團宗旨,自強宣言,社團理念,社團工作:,工作原則,社團會議制度:,辦公室管理條例:,社團開展活動:,元旦晚會暨新老生交流會,內部籃球賽,“陽光愛心行動—慈善文化進大學”,善行100·愛心包裹項目,愛心宿舍項目,陽光家園志願服務活動,好書接力活動,跑完全程活動,簡訊月捐校園推廣,社團成績:,

社團機構

自強社由院總社與院系分社兩級機構組成。在院設立自強總社,由學生處助學辦公室專職教師單位指導教師,在各個系設立系自強分社,由院學生工作部指派專職教師擔任指導教師。各系分社受總社的領導。

組織部

社團骨幹的培養與選拔工作,不斷改進和完善社團骨幹選拔制度。通過開展骨幹培訓,以講座、團體輔導等活動形式提高骨幹的組織協調能力、語言表達能力、抗挫折能力等,建立社團骨幹檔案,並對骨幹進行考評與獎懲。
新長城西建大華清自強社

宣傳部

1、負責總社日常宣傳工作,如總社信息、海報、宣傳畫、宣傳板、報的製作和張貼。
2、弘揚本社宗旨:定期匯總整理自強自立先進集體個人事跡,以各種方式宣傳並發揚其自強不息的精神。
3、負責在新聞網以信息預告、新聞投稿等方式對總社活動進行宣傳和總結。
4、外派記者,對社內外大型活動進行採訪,發稿。
5、負責總社與院內外各新聞媒體的聯繫與合作,進一步提高總社形象和知名度。
6、組織新聞攝影等技術培訓,對總分社活動的新聞稿、攝影作品等進行評選。

實踐部

1、負責與西安市的初、高中建立良好的合作關係,拉近中學與大學的距離,每年舉行“自強精神激勵我”巡迴演講活動,弘揚自強自立的精神。
2、組織、協調社員到院外單位進行參觀實踐活動。
3、每年舉行“好書接力”活動,接受以畢業生為主的全院師生對新生的贈書,負責贈書的管理和發放。負責每年一度的與圖書館聯合贈書活動,以及好書接力活動。以此幫助經濟困難同學解決部分學習上的困難。
4、負責總社各類型的實踐類活動,積極組織各分社實踐部進行各種有特色的社會實踐活動,以鍛鍊經濟困難同學的溝通能力和社會實踐經驗。
5、社區服務隊的建設與管理。各分社依託自身學科與專業知識特點,組建社區服務隊後,由組織部負責對社區服務隊集中進行宣傳與包裝,並與各社區保持聯繫,負責各個服務隊的服務日程安排、預約以及社區活動反饋、協調、監督和管理考核。為社員提供走進社會,服務社會的機會。通過社區服務,引導在院生樹立社會奉獻精神和責任擔當意識,並在工作中了解社會,體驗政治制度的優越性。以我們掌握的科學文化知識投身基層,服務基層,鍛鍊自己,提升自己。

義工部

1、負責學院義工的註冊登記、考核和檔案管理。
2、與西安慈善總會保持聯繫,組織院內註冊的義工參加院內外的義工活動。
4、組織創建義工活動基地與並進行制度建設和日常管理。

辦公室

1、協調總社各部門之間的關係,加強各部之間的交流。保證總社各部門及時了解到指導老師的要求、工作方向和及時各部門開展活動情況,使總社成為一個有機整體。並為總社各部門需要提供幫助和後勤條件。
2、負責總社檔案的整理存檔。定期對總社工作進行總結。及時將活動資料整理、歸檔。
3、並負責對總社部門及各院系自強分社的考核、評優。
4、管理總社財物。 包括總社財務收入支出的入賬和監督;分社財務的分配和報銷;總社財產的管理,維護及向分社借用物品的相關事宜。
5、負責會議的組織,會議內容的記錄,以及信息的發布。負責總社值班人員及值班時間的安排。負責分配人員保持自強社辦公室及會議室的整潔。
6、負責總社的公關工作和社團組織、文化建設。保持“自強社溫暖一家人”的氛圍和形象。

文體部

組織社員在院內與社區的文藝、體育類活動,培養學生自信心與團隊精神。

外聯部

外聯部是自強社與外部環境交流溝通的樞紐機構,設部長1名、副部長2名,由本部長組織工作。基本職責:
1.通過聯誼、交流、活動參與等形式維護和擴大我社對外渠道;
2.建立與維護全社對外聯絡信息檔案;
3.致力於為我社舉辦的各項大型活動尋求各種形式的外部支持;
4.負責外事邀請與回復;

分社職責

按照總社要求在院系層面開展社團工作新成員的招募與社員管理、考核與評比。
志遠分社

銘志分社

鴻志分社

勤勉分社

各系分社針對總社職能部門同時結合本系實際情況建立機構。分社在保證設有宣傳部、組織部、實踐部,並且有專門負責人對應總社其他部門的基礎上,根據自身的情況設立其他部門。

社團宗旨:

社團宗旨

演繹自強,彰顯自信,追求自立,踐行互助

自強宣言

家境無擇,奮鬥可嘉,有難當助。自強社將聯合一切受助學生,正確運用社會關愛,努力鍛造自強之才,不負愛心,不負眾望,天行健,君子以自強不息!
社會關愛,文明之源,接力傳遞,生生不息!自強社將聯合一切受助學生,接力傳遞愛心,促進社會和諧與文明。地勢坤,君子以厚德載物!
自強,需要自尊、自信、愛人、助人、知識與拼搏;自強需要環境和機遇,相助與培養。讓我們通過自強社,傳遞社會關愛,鍛造自強之才,構建新的長城,實現民族復興!

社團理念

我們要堅定理想,爭取在日後的活動中,爭創佳績,同時社團通過新浪微博,騰訊微博,從網公共主頁,微信公眾平台,宣傳板等宣傳媒介,社團的知名度迅速提升,完善的體制+社長責任制+新型管理理念,也體現了自強社的獨特與創新。今年,我們提出了建設“三感社團”,即集體榮譽感,部門歸屬感,個人存在感。
集體榮譽感:我是自強人,我為自強社而自豪,這需要每位自強人努力,完善的體制,特色的管理,優秀的活動是必不可少的。
部門歸屬感:我們儘可能,將每個部門打造成一個溫馨的家,用愛心,關心,細心去呵護每一位成員,本著不拋棄,不批評,不責備的原則關愛每一位社員的成長,活動疲了,生活累了。學習懵了,這裡都能找到解決的答案。
個人歸屬感:通過舉辦各類特色活動,發覺廣大社員特長,讓每個人都有自己的舞台,做社團的主角,在社團中發現問題,解決問題,個人能力得到鍛鍊。
在學工部的大力支持下,在社團細心規劃下,在部長的精心組下,在社員的熱情參與下,取得了圓滿成功,鍛鍊了一大批社團幹部,湧現出一大批優秀社員。

社團工作:

工作原則

1. 關注家庭經濟條件對學業有影響的在院生,鼓勵其正視困難,打造追求自立自強學生的精神家園。
2. 構建朋輩輔導體系,為在院生的成長提供朋輩指導與幫助。
3. 鼓勵在院生通過參加勤工助學活動解決經濟上的困難,逐步培養並提高自立能力。
4. 增進不同院系間在院生間的交流與溝通,拓寬在院生交友範圍。
5. 通過實施勵志成才計畫推動社員綜合素質的提升,推動學生的健康成長。
6. 在全院範圍內大力倡導自立自強精神,在全院範圍營造追求自立的氛圍。
7. 組織在院生參加義工等社會公益活動,為在院生回報社會提供平台、鍛鍊能力。

社團會議制度:

在會議中每個人都要嚴格遵守大會提前10分鐘,小會提前5分鐘的原則。每周天晚上8:00進行社長團例會,周一中午12:30進行副部級以上例會,並且周一到周三各分社、各部門將會議精神及會議內容傳達給部員,讓大家都心中有數。

辦公室管理條例:

為了進一步加強辦公室的管理,體現自強社辦公室的整體性和聯繫性,更好的發揮自強社辦公室的作用同時為確保各項工作的順利進行,營造一個良好的辦公室環境,特制定辦公室管理制度。

社團開展活動:

元旦晚會暨新老生交流會

為迎接新年的到來,同時慶祝西安建築科技大學華清學院自強社成立一周年,特舉辦本次元旦晚會暨新老生交流會。通過本次晚會,增進學生間的凝聚力,促進新老生的交流,同時給同學們創造一個鍛鍊自我的舞台,提高同學們的藝術欣賞水平,陶冶情操,讓同學們在濃厚的藝術氛圍中健康成長,將來為社會做貢獻。
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內部籃球賽

為迎接新學期的到來,提高社員們增加鍛鍊的意識,我社團以促進社團內成員友誼,激發社員工作熱情為背景,特意舉辦了籃球賽活動。
為了豐富社員們的課餘生活,進一步推進體育活動開展,帶動體育活動風氣,增強各部門間的凝聚力,加強新老生之間的交流,同時也給同學們展示自我的舞台。
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“陽光愛心行動—慈善文化進大學”

“陽光愛心行動—慈善文化進大學”活動,是省慈善協會“慈善文化進校園”的延伸,2012年省慈善協會聯合省教育廳,以《慈善讀本》為載體,在省千所中國小實施了“慈善教育項目”,受到了老師、家長、學生的普遍歡迎,取得了良好的成果。據悉,此項活動將在大學生中開展慈善文化徵文、攝影大賽、慈善文化大講堂,慈善文化主題志願服務活動,假期支教,慈善公益項目、慈善公益廣告創意大賽等形式,宣傳普及慈善理念,弘揚慈善文化,引導大學生理解慈善、踐行慈善、樹立奉獻意識、關愛意識、幫扶意識,營造和諧、友善的校園文化氛圍。

善行100·愛心包裹項目

愛心包裹志願者項目】是由中國扶貧基金會發起,依託中國郵政3.6萬個網點,通過大學生志願者為貧困山區的兒童募捐一個愛心包裹,圓孩子們的美術夢想、音樂夢想、體育夢想。愛心包裹勸募志願者項目,通過動員大學生志願服務,以愛心包裹項目為載體,傳播人人可公益理念,匯聚愛的力量,同時也讓大學生志願者在志願服務、奉獻愛心的過程中接觸社會,鍛鍊自我。2012年,中國扶貧基金會將【愛心包裹志願者項目】全面升級,發起【善行100】大型公益活動,致力於打造人人可參與的公益平台,活動倡導100所高校參與,籌款100小時,企業提供場地資源100小時,捐贈善款100元的慈善參與模式,一起行動,奉獻愛心,消除貧困。
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善行100·愛心包裹志願者項目在中國扶貧基金會的指導下,在學院學工部的領導與大力支持下,於2012年11月24日在我校開展以來,自強社累積組織出動志願者800人次參與到郵局、超市、蘇寧電器等18個活動網點。我校開展的善行100活動也被華商網、西安高校、陝西省學聯等新聞媒體予以報導,擴大了我校的影響力。郵局、超市也對我校志願者的付出及工作態度表示了充分的肯定!

愛心宿舍項目

新長城愛心宿舍項目是中國扶貧基金會新長城辦公室發起的大型校園公益項目。
愛心宿舍項目主要通過學生社團(自強社)在高校招募愛心宿舍,開展環保助學和愛心儲錢袋活動。愛心宿舍報名後,可選擇定期捐出宿舍內的廢舊書報和寶特瓶等參與環保助學活動,也可以直接參與愛心儲錢袋活動,然後由社團(自強社)用募集的善款到周邊郵局捐購愛心包裹,幫助貧困地區小學生成就夢想。
本活動通過愛心宿舍組織各種公益活動,豐富寢室文化生活.將慈善公益事業與宿舍,校園的精神文明建設相結合,促進和諧宿舍,和諧校園的發展。活動還將積極動員在校大學生積極加入志願者的行列,在工作的活動中體會奉獻的快樂,提高思想道德修養。

陽光家園志願服務活動

本次活動是關注智障人士,了解現在中國智障人士的狀況,呼籲更多的人關注關心他們,讓被視為弱是群體的他們,真正體會到社會大多數人對他們的關心,增強同學們學習雷鋒的意識,激發當代大學生學習雷鋒勁射的熱情,提升廣大團員青年的思想境界,配合學校和社區創建良好的環境。同時利用三月學雷鋒活動月,激發西建大華清學院學子的志願者服務精神,促進“奉獻、友愛、互助、進 步”的志願服務精神的傳播 ,將志願服務與社區、校園和我們身邊的環境結合起來。
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好書接力活動

活動大學生將手中閒置的圖書和舊課本捐贈出來,就能給在校低年級學生提供精神上的關愛和物質上的幫助。書籍是人類進步的階梯;是開啟人類智慧的金鑰匙;是人類看世界的視窗。時光荏苒,總有許多舊書積從。相信每位愛書的同學都會希望自己的圖書能在一雙又一雙求知的眼底傳播力量,而不是把圖書壓在箱底讓它蒙受塵土的腐蝕。

跑完全程活動

“跑完全程”公益體育項目是一項由中國扶貧基金會、耐克體育(中國)有限公司共同發起的體育公益項目。旨在通過跑步運動來推動貧困山區學生獲得堅持完成學業和面對生活挑戰的必要生活技能和積極的人生觀。“跑完全程”引入的集體跑步訓練和比賽活動,不僅在繁重的課業外增加了更多的體育鍛鍊機會,還創建了學生間的交流機會,更重要的是培養了他們的堅韌品質、溝通協作和設立目標等生活技能,團隊小組長獨立授課機制還提高了他們的領導力,希望通過項目幫助同學們更好的成長成才。

簡訊月捐校園推廣

在全社會公益氛圍漸濃的時代之下,青年人參與公益是一股新興的時尚熱潮。推廣人人可公益的慈善理念,促進青年公益的發展,竭盡所能幫助貧困地區小學生提高音美體全面發展是中國扶貧基金會的工作內容,也是我院培養人文素質發展的重要目標。
“簡訊月捐校園推廣”活動是我院積極回響中國扶貧基金會號召,通過此次專題講座倡導我院師生通過向周圍朋友、熟人介紹“簡訊月捐”這一內容,培養大學生的公益慈善理念,影響周圍群體了解公益、參與公益,嘗試每月小額、便捷、持續的捐款模式,培養公益捐贈習慣,持續不間斷關愛弱勢群體,踐行“人人可公益”理念,微善也可以匯聚大愛。

社團成績:

1、2013-2014年度,善心100溫暖行動以287500元,全國高校第四的成績;
2、2013-2014年度,被陝西省慈善協會授予“優秀志願團體”;3、陳凱、李陽、卓昱伯、陳喆、趙雲博、康鑫、黃熔、劉培、高星、楊恆、陳宇、馬遷明、張馨宇、張肖、王倩玉先後被中國扶貧基金會授予“優秀組織者”“超級志願者”“優秀服務者”“優秀組長”稱號。
4、2012-2013年度五四評優“優秀學生社團”
5、2012-2013年度五四評優“優秀學生社團”

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