山西大學商務學院管理學院組建於2001年7月，是學院成立最早、規模較大的系部之一，現有工商管理、市場行銷、旅遊管理、質量管理、人力資源管理5個專業教研室，共有專職專任教師42人，其中教授、副教授13人，教師中擁有碩士以上學位者32人，“雙師型”教師15人，先後有多名教師在德國、香港和國內知名院校訪問學習。
基本介紹
- 中文名：山西大學商務學院管理學院
- 創辦時間：2001年7月
- 所屬地區：山西省太原市
- 專職教師：42人
辦學條件,師資力量,專業介紹,
辦學條件
管理學院旨在培養工商管理、質量管理、市場行銷、旅遊管理、人力資源管理等方面的高級套用型人才，其中，旅遊管理專業是中國旅遊協會旅遊教育分會理事單位、學院重點建設專業。在學院“強化轉型意識、憂患意識、服務意識，明確質量強校戰略目標”的總體要求下，管理系努力彰顯學科和專業特色，積極探索“校企合作”的辦學模式，貫徹 “零適應期”的培養目標，注重學生人文與專業素質的養成及職業能力的強化，是學院複合式、套用型高級管理人才的重要培養基地。
師資力量
王天保 教授
管理學院主任，山西財經大學教學指導委員會副主任、山西現場統計研究會常務副理事長、中國現場統計研究會理事。主持完成省部級科研課題3項，獲省級優秀教學成果一等獎1項、省科技進步獎2項、發明專利和實用新型專利各1項。在國家級和省級刊物發表論文20餘篇，國內知名質量管理專家。
主要研究方向：工業企業管理、實驗設計等。
暴麗艷 教授
管理學院教學副主任，碩士，赴德國訪問學者，人力資源管理師，山西省生產力學會理事、山西省行為科學學會理事、山西省商業經濟學會理事，學院教學名師。先後發表專業論文20餘篇，出版著作4部，主持和參與省部級研究課題5項，多次被評為學院優秀教師和優秀班主任，優秀青年骨幹教師、學科帶頭人。
主要研究方向：人力資源管理。
柴寶善 教授
管理學院科研副主任，碩士生導師，山西省設備管理協會理事，中國技術經濟研究會高級會員，曾主持和參與省部級項目4項；公開發表論文20餘篇；專著2部。曾多次深入企業進行診斷和諮詢工作，2001年在太原鋼鐵集團公司指導準時生產制推行中曾取得日平均占用流動資金從4個億下降到1.5億的突出成績。
研究方向：生產與運作管理。
李常英 教授
碩士生導師，赴日本訪問學者。中國系統工程學會決策科學委員會委員，中國工業經濟管理學會理事，主持完成省級課題2項，獲省科技進步二等獎1項，出版專著2部，《管理系統工程教程》獲山西省人文科學一等獎，發表論文二十餘篇。
研究方向：經濟管理。
魏書鑾 教授
主講商品學、食品商品學、商品養護學、商品檢驗學、食品營養與衛生等課程及相關實驗課程。多年研究微量元素與果品品質產量的關係，先後在國際第一、二屆微量元素與食物鏈會議上發表論文數篇。
研究方向：商品學。
楊宏偉 副教授
管理學院主任助理、旅遊管理教研室主任、碩士、赴德國訪問學者，中國旅遊協會教育分會理事，中國供銷合作職業技術學會酒店管理委員會副主任，國家《酒店管理師》職業資格認證專家組成員，全國供銷合作社系統優秀教師，學院青年教學能手。先後主持和參與10多項國家級、省級科研課題，出版專著9部，發表論文10多篇。先後榮獲第三屆長春市社會科學優秀成果三等獎、山西省第九屆興晉挑戰杯三等獎等獎勵。
研究方向：旅遊管理。
王啟業 副教授
工商管理教研室主任，人力資源管理師，中國工業經濟學會理事。先後發表專業學術論文20餘篇，主持省級科研項目3項。多次被評為院級優秀教師。
研究方向：企業戰略管理。
馬青梅 副教授
市場行銷教研室主任、碩士、高級行銷師、中國市場學會理事，多次被評為院級優秀教師。先後主持和參與省級科研項目5項、發表學術論文10餘篇，編寫國家級教材3部，科研成果獲省級二等獎。
研究方向：市場行銷。
馬樹生 副教授
資深旅遊管理專家，被業界譽為“山西導遊第一人”。先後出版《模擬導遊》等多部專業教材，主持和參與省級以上科研項目3項，為山西鐵路國際旅行社等多家旅遊企業擔任管理顧問。
楊 平 副教授
高級工程師，“雙師型”教師。先後負責古交礦區建設指揮部輸配電工程設計和西曲選煤廠進口設備國產化轉化工作，為山西礦機集團公司通用機械廠、晉城新華電纜公司、山西大象飼料公司等20多家企業進行管理諮詢。
張衛東 講師
質量管理教研室主任，碩士，車輛工程師、質量工程師、六西格瑪黑帶、質量管理體系註冊審核員、標準化協會網員。先後發表專業論文10餘篇，主持和參與省部級研究課題3項，為多家企業提供質量諮詢，多次被評為學院優秀教師。研究方向：質量管理。
羅俊峰 講師
人力資源管理教研室主任，碩士，主講薪酬管理、績效管理，先後發表專業論文5篇，2008年7月 獲山西大學商務學院優秀黨員；2009年1月 獲山西大學商務學院優秀教師。
研究方向：人力資源管理。
亢曉昉 講師
管理學碩士，主講市場行銷、廣告學，發表論文十餘篇，參與課題八項，《市場行銷概論》副主編，學院青年教學能手，獲學院第三屆青年教師賽講一等獎。
研究方向：行銷策劃與廣告。
專業介紹
工商管理（人力資源方向）
主要課程：西方經濟學、管理學、統計學、會計學、財務管理、市場行銷、管理信息系統、生產運營管理、組織行為學、人力資源管理、企業戰略管理、國際貿易理論與實務、電子商務、企業文化與倫理、經濟法規等。
就業方向：各類企事業單位及政府部門從事業務管理、行政管理工作，相關院校與科研機構從事教學與科研工作。
旅遊管理
主要課程：西方經濟學、旅遊法規、基礎旅遊學、旅遊心理學、酒店管理概論、人力資源管理、旅遊市場行銷、旅行社經營與管理、旅遊地理、旅遊資源開發與規劃、導遊基礎、導遊實務、餐飲管理、前台與客房管理、飲料管理與酒吧經營等。
就業方向：酒店、旅行社、景區等旅遊企業，旅遊諮詢與研究機構，各類旅遊院校，旅遊行政管理機構，與本專業相關的其他企事業單位。
市場行銷
主要課程：西方經濟學、管理學、統計學原理、基礎會計學、財務管理、市場行銷學、金融學、國際貿易理論與實務、電子商務概論、網路行銷、市場行銷調研、服務行銷、管理信息系統、銷售管理、行銷策劃、市場行銷模擬實訓等。
就業方向：工商企業行銷管理、企劃與業務工作，政府部門行政管理工作，相關院校與科研機構教學、科研與諮詢工作。
工商管理（質量工程師方向）
主要課程：政治經濟學、西方經濟學、質量管理學、會計學、運籌學、機電工程基礎、質量管理體系標準、生產與運營管理、ISO9000常用統計技術、統計過程控制、計量管理、標準化管理、六西格瑪管理等。
就業方向：企事業單位、國家質量技術監督檢驗等部門從事質量管理相關工作的質量工程師、質量主管、質量檢驗員、質量管理體系審核員或質量管理諮詢培訓講師等工作。
人力資源管理
主要課程：西方經濟學、管理學、統計學、會計學、財務管理、勞動經濟學、組織行為學、人力資源管理概論、戰略管理、管理信息系統、績效管理、薪酬管理、工作分析、人事測評理論與方法、社會保障、勞動關係與勞動法等。
就業方向：政府機關、事業單位人事專員，企業人力資源主管、文秘、行政主管和從事人力資源工作的人力資源管理師、培訓師、諮詢師等。
