《團隊行為學 》是2006年浙江大學出版社出版的圖書，作者是肖余春。
基本介紹
- 書名：團隊行為學
- 作者：肖余春
- ISBN：7308050130
- 頁數：366頁
- 出版社：浙江大學出版社
- 出版時間： 2006-11
- 開本：16開
內容簡介,目錄,
內容簡介
全書共分為4篇20章：第1篇總論部分包括第1-4章，提出了團隊研究的歷史、定義、動力與團隊行為學的理論基礎和研究方法；第2篇包括第5-11章，主要分析了團隊行為的各相關內容；第3篇包括第12-16章，提出團隊管理與建設的策略架構；第4篇包括17-20章，以實證的方式對前面的理論。
目錄
第一篇 總論
第一章 團隊研究的歷史和現狀
第二章 團隊的定義與基本特徵
第三章 團隊動力機制與分析
第四章 團隊的理論基礎和研究方法
第二篇 團隊行為
第五章 團隊衝突
第六章 團隊溝通
第七章 團隊決策
第八章 團隊授權
第九章 團隊激勵
第十章 團隊領導
第十一章 團隊學習
第三篇 團隊管理與建設
第十二章 團隊績效評估
第十三章 基於團隊的組織結構與設計
第十四章 團隊工作設計
第十五章 團隊文化
第十六章 虛擬團隊管理
第四篇 團隊的實證研究
第十七章 學習型團隊三維特徵結構的實證研究
第十八章 創建學習型團隊中三維特徵結構的現場實驗研究
第十九章 學習型團隊三維特徵結構與團隊效能的關係研究
第二十章 創建學習型團隊的現場案例研究
參考文獻
