周詩豪，男，博士，南京大學商學院行銷與電子商務系助理教授；於2016年取得美國維吉尼亞理工大學管理學博士學位。在加入南京大學之前，他是西交利物浦大學管理學助理教授，並任國際商務學士項目主任。周博士在中國和美國均有豐富的教學經驗，教授本科和碩士生的管理學、戰略管理、創業管理、電子商務等課程。周博士的主要研究方向是創新研究，其研究集中在數字產品創新和中國情境下的企業創新等方面。他的研究成果發表在Journalof Management Information Systems、InternationalJournal of Human Resource Management、Journalof Knowledge Management、清華管理評論、商業評論等國內外期刊上。
基本介紹
- 中文名：周詩豪
- 畢業院校：美國維吉尼亞理工大學
- 學位/學歷：博士
- 專業方向：管理學
- 任職院校：南京大學
人物經歷,研究方向,發表論文,
人物經歷
2016年取得美國維吉尼亞理工大學管理學博士學位。在加入南京大學之前，是西交利物浦大學管理學助理教授，並任國際商務學士項目主任。
研究方向
1. 企業創新
2. 數字產品開發與創新
3. 中國情境下的企業管理
4. 行為理論
5. IT行業競爭戰略
發表論文
國際論文發表
Zhou, S., Qiao, Z., Du,Q., Wang, G., Fan, W., & Yan, X. (2018). “Measuring Customer Agility fromOnline Reviews Using Big Data Text Analytics.” Journal of Management InformationSystems, 35 (2): 510–539
Yang, J., Huang, Y., & Zhou, S. (forthcoming). “Emotional labor directed at leaders: Thedifferential effects of surface and deep acting on LMX.” International Journal of Human Resource Management.
Zhou, S, Siu, F., &Wang, M. H. (2010). “Effects of Social TieContent on Knowledge Transfer.” Journal of Knowledge Management. 14(3):449-463.
學術書籍章節
Zhou, S., Li, P., & Yang,Z. (forthcoming). Realizing StretchGoals via Exploratory Bricolage: The Case of Chinese Entrepreneurial Firms. In “TheInstitutional Foundations of Innovation: China’s Quest for Innovation with ChineseCharacteristics”, S-P. Dai & M. Taube (Eds.), Routledge.
Li,P., & Zhou, S., & Yang, Z. (forthcoming).The Puzzle of Underdog’s Victory: How Chinese Firms Achieve Stretch GoalsThrough Exploratory Bricolage. In “Handbook of Innovation in China”, X-L Fu, J.Chen & B. McKern (Eds.), Oxford University Press.
中文論文發表
李平& 周詩豪(2017). “夢想性巧創：中國企業的獨特創新範式”清華管理評論. (7月刊), 74-80.
周詩豪 & 李平 (2017). “雙重兼顧式巧創”商業評論. (4月刊), 98-113.
