供應鏈經理需要設計最佳化供應鏈管理流程，負責日常營運的管理，並且還要管理供應商，建立高效率的員工團隊。他們肩負著為公司節約成本，提高效率的重任，所以供應鏈經理一定要有細緻耐心的工作風格，正直的品行，方能擔負此重任。
基本介紹
- 中文名：供應鏈經理
- 年薪：10-30萬元左右
- 類型：職務
- 工作經歷：5年以上供應鏈工作經驗
職業要求,工作內容,薪資行情,發展路徑,
職業要求
教育培訓：物流管理、企業資源計畫管理等相關專業本科以上學歷。
工作經驗：5年以上供應鏈工作經驗。對供應鏈知識有全面的理解，熟悉採購、倉儲、生產、分銷等各個環節的管理流程；具有很強的數據分析能力、統籌規劃能力溝通協調能力。
工作內容
設計最佳化供應鏈管理流程，引進先進的供應鏈管理方法和系統，建立工作規範、標準及流程，並組織實施；
供應鏈日常營運管理；
有效控制物流費用，達成利潤指標，支持公司經營目標；
控制儲存商品的殘次率，管理殘次品，降低服務運作成本；
選擇、評估、管理服務供應商（外協網點、運輸單位等）；
建設物流系統員工團隊，培訓、指導、考核員工工作，提升員工技能與工作效率。
薪資行情
供應鏈經理一般年薪範圍在10-30萬元左右。在上海外企，有5-10年工作經驗的碩士年薪在20萬元以上，北京情況類似；同樣條件在濟南年薪在10萬元以上。。
