《高效能工作整理術：如何征服工作中的攔路虎》是中信出版社2015年出版的圖書。
你總是第一個來，最後一個走，工作還是乾不完，怎么辦？項目結束期限在即，你才發現你根本交不出成果，怎么辦？你很努力，然而周圍的人好像總在給你找麻煩，怎么辦？你的團隊，一個人遲到，所有人不能繼續工作，一個環節出了問題，整個工作都要擱淺，怎么辦？工作，每天都有挑戰，都有處理不完的問題，無論你是員工，還是管理者，你就要崩潰了！
面對這些職場中常見的棘手情況，《高效能工作整理術：如何征服工作中的攔路虎》的作者以自己的專業背景為後盾，為管理層和員工們提供了各種行之有效、操作性強的變通方法，幫助讀者將工作真相從迷霧中剝離出來，抓住重點，從而提高工作效率。作者重點提出，所有的問題都大同小異，而你如何看待問題才是真正的問題所在；我們無法控制別人，但我們可以控制自己如何應對和影響他人，這很重要，因為這能幫助你解決工作和生活中90%以上的問題，就從現在開始改變吧！
基本介紹
- 書名：《高效能工作整理術：如何征服工作中的攔路虎》
- 作者：[美]拉塞爾·畢肖普
- 譯者：錢峰
- ISBN：9787508654072
- 定價：45.00元
- 出版社：中信出版社
- 出版時間：2015年9月
- 裝幀：平裝
- 開本：16開
作者簡介,目錄,
作者簡介
拉塞爾·畢肖普（Russell Bishop），是一名演說家、教育家、教練和諮詢師。他的客戶中有很多都是世界500強企業，這些客戶的業務範圍遍及航空航天、醫療保健、信息技術和遠程通信等領域。他是畢肖普公司（Bishop&Bishop）的創辦人和董事長，該公司推出的研討會、培訓和諮詢為個人和機構提供實現關鍵目標及在個人和職場生活中獲得更大成就感的新方法。畢肖普還是《赫芬頓郵報》生活版塊的專欄作家。
目錄
序言
前言
第一章
一切從你開始
控制、影響和應對
目的vs方法
應對能力
責任心：擁有目標，掌控過程
一切從你開始
如何運作
冒險，獎勵，繼續前行
第二章
做正確的事
方向正確vs絕對正確
搞定事情的樂趣
你不是被壓迫，你是被雇用的
開始、停止、繼續：對抗壓力的良方
第三章
不統一的領導力和不明確的領導方向
領導層了解我們進行到哪一步了嗎
達成一致
目標、流程和優先權的衝突
第四章
如何看待問題才是問題所在
釋放你內在的天賦
你怎樣看待問題
天然食品，熟食，食品雜貨店
“你說我不能回家是什麼意思”
魚注意到的最後一件事是水
不浪費，不愁缺
第五章
溝通和行動
你聽到的不是我想要表達的
溝通的根源
有利於更好溝通的變通方案
缺乏溝通，就會產生衝突
第六章
責任心和應對能力
承擔一切
在一種恐懼和指責文化中生活
第七章
筒倉間的障礙
不同的筒倉如何相互影響
那不是你的工作
部門間缺乏溝通
一切歸結於溝通
第八章
文化衝突
文化衝突一：商業衝突
文化衝突二：做正確的事重要，還是賺錢重要
你如何處理文化差異
第九章
死於抉擇：停止做決定，開始做選擇
為什麼做決定讓人如此痛苦
一旦做出選擇……
瘋狂的災難
引導運動中的事物更容易
第十章
超越共識
決定，協商，通知
從共識到參與
進展贏得認可
第十一章
你是企業消防員嗎
出現苗頭和釀成大禍
火災在哪裡等著我們
每周回顧：終極防火措施
第十二章
當最好、最優秀的人犯錯時
沃比岡湖效應
“我寫的書就是關於這個的”
找到解決辦法比做正確的事更重要
第十三章
充分利用會議
更新帶來的困境
開有價值的會議
影響會議效率的問題
會議替代形式
第十四章
堆積如山的電子郵件
信息超載
降低查閱電子郵件的頻率
幫助別人提高處理電子郵件的效率
第十五章
當流程成為阻礙時
一個無禮（但效率高）的歌手
讓團隊發明變通方案
重置流程
他們只是不明白自己其實根本不懂
常見的變通主題
建立你自己的“臭鼬工廠”
第十六章
克服批評、抱怨和抗拒
抱怨的隱藏力量
如何克服抗拒
充分信任他們的聰明才智
常見的人為問題以及變通方案
第十七章
多任務處理——遺忘之路
多任務處理學
什麼使多任務處理看起來如此必要
精力不集中的多任務處理者和強大的多任務處理者
多任務處理者和雙重任務處理者
變通方案搞定一切
致謝
