藍海集團是上海市人才服務行業重點的以人事外包、人力資源管理諮詢為主的綜合解決方案提供商。藍海集團由成功企業家和知名投資機構共同組建，經營網路覆蓋全國，總部設於上海，註冊資金人民幣5500萬元。藍海集團是上海人才服務行業協會理事會單位和上海人才服務行業協會勞務派遣分會副會長單位，同時也被人才服務行業協會授予行業信得過單位的稱號。
基本介紹
- 公司名稱：藍海集團
- 總部地點：上海市
- 成立時間：2012年5月
- 經營範圍：RPO&獵頭服務
集團簡介,集團歷程,服務網路,企業文化,藍海使命,藍海願景,企業精神,我們提倡,企業宗旨,社會責任,旗下機構,
集團簡介
藍海集團為全國企事業機構提供全方位、多層次的人力資源服務，包括人才派遣/人事代理、福利管理、RPO&獵頭服務、業務流程外包、HR&員工關係諮詢、體驗式培訓和成長型企業一站式HRO解決方案等專業服務。。
藍海集團的服務網點遍及全國30多個省、市、自治區，採用先進的信息化管理技術、高效的流程和嚴格的質量控制體系對全國網點實施同一平台管理，能夠為跨區域機構提供統一標準、靈活整合、快速回響的全國一站式人力資源服務。
以追求卓越服務為理念，視客戶成功為終極目標，藍海集團用專業和誠信贏得了國內外眾多知名企業包括世界500強企業的信賴，客戶涉及汽車、金融、電子、快速消費品、IT\網際網路、房地產、物流、會展、傳媒等領域。
藍海集團的管理團隊是一支理念先進、具備國際化背景和全球視野的專業團隊，藍海的顧問團隊匯集眾多行業領袖、資深勞動關係專家、研究學者和企業資深HR管理者，藍海人秉承“專業 高效 誠信 感恩”的企業精神，以成就高效的戰略人力資源管理為己任，為將藍海打造成為客戶成長過程中值得信賴的合作夥伴而不懈努力。
集團歷程
2012年5月
上海市普陀區長征鎮精神文明建設委員會、長征鎮總工會授予藍海集團“長征鎮勞動關係和諧企業”榮譽稱號。
2012年4月
2012年1月
藍海集團榮獲由上海市普陀區長征鎮人民政府和上海市中環商務區聯合頒發的“2011年度誠信企業” 稱號。
2012年1月
藍海集團被上海人才服務行業協會評為“2010-2011年上海市信得過人力資源服務機構”。
2011年6月
新加坡藍海國際教育培訓學院註冊成功並開始正式運作。
2011年4月
2011年1月
藍海集團榮獲普陀區長征鎮“2010年度誠信企業”稱號。
2010年12月
藍海集團成功出版《員工關係評論》創刊號。《員工關係評論》，值得信賴的人力資源專家級刊物。
2010年11月
藍海集團世博團隊榮獲“以服務為中心，鑄世博之典範”世博服務企業明星錦旗。
2010年10月
藍海集團成功推出《視角》電子報，每周放送行業最新動態和資訊。
2010年9月
藍海集團成功舉辦“關注中國勞動關係國際研討會”，並非常榮幸地邀請到了前九州大學法學院院長、日本勞動法學界中國勞動關係權威菊池高志先生和九州大學法學院準教授、九州大學法學博士，日本學術振興會特別研究員山下升先生參加此次研討會。
2010年9月
藍海集團被上海人才服務行業協會評為“2009-2010年信得過人才服務機構”。
2010年8月
由少先隊上海市工作委員會主辦，藍海集團、天拓體驗機構協辦的“童心·同夢”——滬滇藏三地少先隊員手拉手夏令營活動成功舉辦並受到了社會的廣泛關注。
2010年5月-10月
“志在世博 職在藍海”，藍海集團成功參與了世博項目，為世博會多個場館和活動提供人力資源服務。
2010年4月
2010年2月
憑藉優質的服務美譽度、良好的市場口碑以及廣泛的社會影響力，藍海集團喜獲“2009年度上海市優秀企業”稱號。
2010年2月
珠聯璧合，共創輝煌。藍海集團控股長三角最大的職業教育服務機構技鴻教育。
2010年2月
藍海集團前瞻行業發展、積極整合產業鏈，通過自主開發與投資併購等方式，持續打造人力資源服務競爭能力。2010年初藍海集團注資控股華東最大的拓展培訓機構－天拓培訓，一舉成為中國拓展培訓業的領航者。
2010年1月
藍海集團推出《勞動關係情報》電子月刊，本著“監測政策變化 指引應對方略”的辦刊原則，為廣大HR提供政策資訊和實操指導。
2009年12月
“志在世博，職在藍海”，藍海集團脫穎而出成為上海世博會人力資源外包服務商。藍海集團BPO事業部負責為世博提供部分現場服務崗位的招募與管理，立志用專業服務打造精彩世博，樹立人力資源外包領域的典範形象。
2009年11月
藍海集團的eStaffing信息管理系統成功註冊了智慧財產權。
2009年9月
藍海集團推出《HRO觀察》（電子月刊），該刊是業內首創的以人力資源外包為關注焦點的深度行業資訊。
2009年8月
藍海-樂享HR俱樂部成立，俱樂部以“學習，分享，社交”為宗旨，建立了線上服務與線下活動相結合的HR互動平台。
2008年8月
藍海集團推出首創的“中國跨地區校企聯盟”，通過網際網路和定期的校企合作洽談會搭建了一個政府推動、市場運作、自願參與、共建共贏的人才資源交流平台，形成了藍海集團專屬的、資源推動型立體服務網路，真正實現了全國蓄水池式流動的彈性派遣機制，為用人機構提供了強大的人才後備資源。
2007年11月
關注教育，感恩社會，藍海集團董事長王彥博女士以藍海集團的名義投入500萬人民幣在佳木斯技師學院設立了“振華教育基金”；同時，為故鄉佳木斯市的藝體中心捐獻了3000萬人民幣作為基建資金。
2007年8月
藍海集團成立“勞動關係研究中心”（Labor Relations Research Center），中心的數十位資深勞動關係顧問持續深入、系統地研究中央及各地勞動關係政策和趨勢，並與各地政府建立了緊密的資源合作關係，能夠為全國各地企業提供專業的勞動關係顧問服務和最優的解決方案。
服務網路
藍海集團總部設於上海，在上海、北京、廣州、深圳、杭州、蘇州、無錫、青島、濟南、天津、大連、長春、哈爾濱、佳木斯、鄭州、武漢、成都、重慶等城市設有28個分支機構。
藍海集團服務網路
藍海集團服務網路企業文化
藍海使命
成為中國最具競爭力的人力資源解決方案提供商
藍海願景
打造百年基業，引領行業發展
企業精神
專業
我們為客戶提供專業的HR解決方案；服務熱情，反應迅捷。通過長期的培訓，和向客戶及供應商的學習，具備整合和創新的能力，永不自滿。我們重視學習和分享，願意持續投入更多的資源來提高團隊的創新能力和專業能力。
高效
高效不單是“效率”，更是“效益”。堅持快速反應，迅速行動。同時我們更追求，不僅“把事情做對”，更要思考“做對的事情”，不斷提升和打造做對的事情的能力，追求快速行動的“效益”。
通過高效的工作，實現卓越的運營。
誠信
百業”信”為先；人無“信”不立，業無“信”不興。誠信是藍海人最根本的要求和最基本的企業精神。也是我們所有行為規範的基本準則，任何情況下都不得以任何理由違反誠信原則。
對客戶，換位思考，永遠真誠為客戶著想，堅持公平公道，不弄虛作假。
對供方，公開透明，及時準確的交流信息，恪守商業道德，共建誠實守信的商業環境。
對同仁，真誠正直，坦坦蕩蕩；己所不欲，勿施於人；欲求於人，反求諸己。
感恩
贈人玫瑰，手有餘香；滴水之恩，湧泉相報。“感恩”是一種處世哲學，是生活智慧。
常懷感恩之心，常念相助之人。
我們相信：
只有感恩的人才能擁有責任心，同理心和惻隱之心，才能擁有真正的朋友；
只有感恩的人才能擁有真正的幸福與快樂。
只有感恩的人才能了解生活的真諦和生命的意義。
我們提倡
感恩同仁的努力，感恩夥伴的支持、感恩家人的付出、感恩社會的包容。
企業宗旨
服務社會（社會）
滿意客戶（客戶）
成就人生（員工）
社會責任
藍海堅信：能力越大，責任越重。
作為一家力爭“打造百年基業，引領行業發展”的企業，社會責任意識是藍海企業文化的重要組成部分。我們相信並堅持，只有肩負社會責任的企業才能打造基業長青的奇蹟，才能符合這個時代對企業公民的要求。
作為一家人力資源服務企業，藍海致力於倡導新型就業方式，暢通僱傭渠道、提升勞動者的就業技能、緩解社會就業壓力、促進社會和諧。我們將行業屬性與社會責任相結合，積極投身社會公益，力求有效緩解社會摩擦性失業和結構性失業問題，以達到社會、企業、勞動者的三方共贏。緩解就業壓力的關鍵因素之一是提高勞動者素質，藍海在成立之初就對此寄予了極高的重視和投入。
責任是一份承諾，藍海集團自始自終都秉持“感恩社會、感恩客戶”的理念，為中國人力資源服務行業和新型就業模式的發展貢獻自己的力量，為社會、企業、個人的共同發展付出我們不懈的努力！
感恩行動
2010-04 “情系玉樹 藍海有愛”捐款活動募集善款四萬餘元
2008-08 愛心接力，情滿中華—藍海集團董事長見證“振華教育基金會”周年工作成果
2008-02 溫情親手遞 溫暖送到家—藍海集團登門慰問貧困學生
2007-12 “振華志願者服務隊”傳遞藍海精神 福祉惠及眾人
2007-11 捐贈千萬巨資 支持教育事業—藍海集團向佳木斯技師學院捐贈3000萬建藝體中心
2007-11 啟動振華基金，參與人才建設—“振華教育基金會”在佳正式啟動
2007-05 設立振華基金，關注人才發展—“振華教育基金會”在佳成立
旗下機構
佳木斯新世紀中學
佳木斯新世紀學校隸屬於藍海集團，成立於1999年。學校位於光復路787號，占地面積2萬多平方米，建築面積1萬平方米。學校現有24個教學班，1200名學生，80名教師。到目前為止,我們學校有碩士研究生5人，本科以上學歷的教師占83%，中高級教師占75%。
佳木斯新世紀中學
天拓體驗機構暨藍海集團拓展中心，公司成立於2004年，上海天拓企業管理有限公司是藍海集團旗下直屬品牌，是華東地區最大、綜合實力最強的體驗式培訓機構，亦是目前國內唯一一家同時擁有基地建設資質與培訓師培訓與資格認證資質的體驗式培訓公司。公司總部設立於上海，目前已在北京、香港、杭州、台州、揚州、蘇州、紹興、寧波、廣州、深圳、珠海、肇慶、成都、重慶、大連、佳木斯等地區開設了分公司並自行設計建造了培訓基地，其業務範圍覆蓋整個長三角和珠三角地區。
