股權的博弈:如何做好股權設計,讓激勵最大化

《股權的博弈:如何做好股權設計,讓激勵最大化》是2018年電子工業出版社出版的圖書,作者是陳學兵。

基本信息,內容介紹,目錄,

基本信息

作 譯 者:陳學兵
出版時間:2018-01
千 字 數:215
版 次:01-01
頁 數:236
開 本:16開

內容介紹

一套有效的股權與機制布局對企業發展至關重要!如何設計股權方案?分錯了如何改?具體如何操作實施?涉及到哪些會計和法律問題?如何規避其中的風險?這是本書要講的重點內容,書中內容旨在通過對海底撈、真功夫、羅輯思維、百度、騰訊、阿里巴巴、華為、蘋果、摩拜、滴滴、瀘州老窖、雷士照明、分眾、聚眾等企業的解析,以及相關實操幹活內容的而分享,來解決企業發展中的下列問題——1.股權該如何分配,哪些人可以獲得股份?2.好朋友一起創業,如何書寫出資協定才能不傷感情,不起糾紛?3.如何通過以股權為紐帶,整合上下遊資源?4.如何設計融資計畫書引進外部投資?5.家族企業應該如何規劃企業股權結構,使企業有序經營?6.如何將分錯的股權收回來?7.用什麼樣的分配機制讓公司每個人都拚命乾?8.如何用股權吸引人才,留住核心高管跟老闆乾一輩子?科學合理的股權模式,堪稱是公司發展的核動力,是公司的核能,具有凝聚人心和資本的偉大力量!

目錄

第一章 股權設計:為公司發展注入核動力
第一節 企業的本質:打造共同發財機制002
第二節 如何當好公司帶頭大哥? 013
第三節 企業機制分配三部曲020
第四節 股權設計:實現利益關聯者共贏031
第五節 股權設計中的注意事項049
第二章 股權激勵:打造利益相關者共贏機制
第一節 常見股權分配落地方案070
第二節 合伙人股權激勵:創業合伙人如何分股權蛋糕084
第三節 團隊及員工股權激勵:讓幹活的人拿大頭103
第四節 產業鏈股權激勵:股權捆綁利益相關者120
第五節 股權激勵風險控制:規避股權激勵的陷阱129
第三章 股權投融資:一手賣產品,一手賣股權
第一節 股權眾籌:出讓股權,換來資金支持140
第二節 風險(VC)融資:謀人錢財不亞於奪人貞操155
第三節 了解VC 的秉性:直擊痛點,對症下藥169
第四節 股權投資:財富倍增的資本盛宴188
第四章 公司控制權保衛戰:股權融資的底線201
第一節 不被資本綁架是一門藝術202
第二節 避免大全旁落:股權融資中的公司控制權設計206
第三節 掌握好融資的底線與節奏

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