楊寶成作為洪澤區關心下一代工作委員會主要負責人，長期從事青少年教育保護工作。2020年10月獲評"全國關心下一代工作先進工作者"稱號，2023年主持區關工委成立30周年紀念會議時系統總結了三十年工作成果。他推動構建了"五老關愛行""校家社協同育人"等工作體系，2024年組織開展主題教育活動26場次，結對幫扶370名青少年。2025年在全區關心下一代工作會議上作工作報告，系統總結了2024年關工委工作成果，並對2025年工作作出五方面部署：深化主題教育、強化法治宣傳、推動輔導站創新、開展關愛活動、完善"黨建帶關建"機制。
基本介紹
- 榮譽稱號：全國關心下一代工作先進工作者
- 任職職務：洪澤區關工委主任
- 所屬單位：洪澤區關工委
- 主要舉措：結對幫扶370人
- 榮譽時間：2020年10月
- 工作方向：校家社協同育人
職責與榮譽,工作成果體系,組織建設機制,工作部署規劃,持續貢獻與影響,
職責與榮譽
楊寶成自2017年起以洪澤區關工委主任身份開展工作，2020年10月經中國關工委和中央文明辦聯合評選，成為全國關心下一代工作先進工作者。該榮譽表彰其在構建青少年法治教育體系、推進校外輔導站創新等領域的突出貢獻，其工作實踐涵蓋社會主義核心價值觀教育、弱勢群體幫扶等多個維度。
工作成果體系
2024年工作成果顯示：
- 組織開展黨史宣講等主題教育活動26場次，覆蓋青少年超萬人次
- 編寫法治教育讀本並開展送法進社區活動10餘場
- 新增城區校外輔導點7個，暑期班接收困境學生近千名
- 在9個鎮（街道）摸排168名需幫扶學生，組織180餘名"五老"實施"1+3"精準幫扶
在鄉村振興領域，其2023年參與"三扶兩創"工作調研，實地考察農機服務專業合作社建設情況。該工作體系被市關工委評價為"圍繞中心、服務大局"的務實創新。
組織建設機制
通過完善"黨建帶關建"工作機制：
- 2025年提出深化主題教育，強化法治宣傳、推動輔導站創新、開展關愛活動、完善"黨建帶關建"機制
- 推動校家社協同育人試點，構建"五老—學校—家庭"三方聯動機制
- 2023年紀念會議上提出持續發揮"五老"政治優勢，強化青少年思想政治引領
工作團隊建設方面，其推動組建的"千名五老關愛行"隊伍，常態化開展代理家長、濟困助學等品牌活動。2024年組建的濟困助學聯盟形成長效幫扶機制。
工作部署規劃
在2025年全區工作會議上部署：
- 深化"青少年黨史學習月"等主題教育活動
- 開展"關愛明天·普法先行"法治宣傳活動
- 推動校外輔導站向社區文體中心延伸覆蓋
- 開展困境青少年"暖冬關愛行動"
- 完善鎮（街道）關工委工作考核評價體系
該規劃延續了2017年提出的"預防青少年犯罪工作"思路，並在此基礎上深化了法治宣傳和結對幫扶工作。
持續貢獻與影響
擔任關工委主任期間：
- 2016年創新校外輔導站運營模式，獲市級推廣
- 2023年總結的"五老幫扶三步工作法"入選市級典型案例
- 2024年推動建立的"青少年心理健康服務站"覆蓋全區中國小
其主導開展的"千名五老關愛行"活動累計幫扶青少年超2000人次，形成的"洪澤經驗"在2023年全市關工委工作會議上作專題交流。2025年區委常委會專題聽取工作匯報，肯定其培育特色工作品牌的成效。
