存在陷阱

存在陷阱就是人在決策時具有強烈的維持現有存在的心理傾向。

基本介紹

• 中文名：存在陷阱
• 外文名：Status Trap

成因

存在陷阱來源於我們心靈深處嚷寒一種渴望自我保護、免受創傷的本能保護反應。破壞現有慨戰店存在意味著要採取創新行動,而行動就得承擔責任,面臨失敗和受指責的風險,因而需要承受更多的心理負擔。人心理上趨利避害的本能尋求維持現狀。這種駝葛充心理傾向性使真正的創新也留下“存在陷阱”的痕跡。例如:最早的汽車,又被稱為“不用馬挨才舉拉的四輪馬車”。在WEB上出現的第一份電子新聞報竟與印刷的報紙完全相似。

經營管理

經營管理領域是存在陷阱心理陰雄殃詢影最濃厚的墊烏付只地方。因為管理制度、管理結構與管理方式的創新會牽發一系列的利益調整,人們總會褒貶兼有;而且經營管理的創新,其收益有時不是顯性的或短時內就可以獲利的,所有這些因素都會項婆拳疊使經營管理者,,但我們應該力求放棄它,因為它會使我們沉湎於心靈的“慵性”,而痛失一些更有挑戰性,因而也就前景更光明的機會。