員工職業精神

員工職業精神

《員工職業精神》是由中國致公出版社2008年10月1日出版的一本書籍。

基本介紹

  • 書名:員工職業精神
  • 頁數:226頁
  • 裝幀:平裝
  • 開本:16
圖書信息,內容簡介,目錄,

圖書信息

出版社: 中國致公出版社; 第1版 (2008年10月1日)
正文語種: 簡體中文
ISBN: 7801797086, 9787801797087
條形碼: 9787801797087
尺寸: 23.6 x 16.6 x 1.8 cm
重量: 358 g

內容簡介

《員工職業精神》全面細緻的闡述了優秀員工應必備的職業精神,明確指出只有具備職業精神的員工才是一名優秀的員工。員工職業精神的培養遠比員工的技能培訓更加重要!員工職業精神是員工從優秀到卓越的職業準則,更是企業基業長青的永恆動力。如果你期望你的員工工作積極主動,敢於承擔責任,並有著良好的職業操守,那么就來關注他們職業精神的培養吧。 作為現代企業的員工,要創造出優異的工作業績,實現自我和集體價值的共同提升,就必須具備一定的職業精神。要努力順應時代的發展,及時更新觀念,勇於自我創新,從而使個人價值得到充分體現。

目錄

第一章 愛公司就是愛自己
愛上自己的公司/2
公司是你的謀生之所/5
公司發展是個人發展的基礎/8
公司是實現理想的舞台/11
第二章 我是公司的主人翁
認清自己的位置/16
從老闆的角度看問題/18
一切從公司的利益出發/21
心中常存責任感/23
“損公”真能“肥私”嗎?/25
第三章 與公司同舟共濟
公司好,我才好/28
與公司樹立共同目標/31
公司興亡,我有責任/33
危難檢驗你的忠誠/34
第四章 把工作當成事業
幹事業,而不僅僅是做工作/38
為事業制訂一生的規劃/41
專注於你的工作/43
讓學習成為終生的習慣/46
為自己的事業跑起來/49
第五章 擁有健康的工作心態
面對挫折,走出困境/54
懂得感恩/57
不要把個人情緒帶入工作中/60
百折不撓,永不放棄/63
擁有空杯心態/66
將壓力轉化為動力/71
第六章 共創和諧環境
與同事和諧共處/76
成為領導的左膀右臂/78
與客戶建立良好關係/81
做個解決問題的高手/83
包容他人的過錯/85
善於溝通/88
第七章 做高素質的職業化員工
掌握專業的工作技能/92
嚴格執行規範的操作規程/95
紀律保證執行力/97
樹立落實的觀念/100
塑造職業化的工作形象/103
遵守職業道德,嚴守公司秘密/107
第八章 注重細節,把工作做到位
從不忽視工作中的細節/112
天下大事,必作於細/114
耍“小聰明”有損自己的聲譽/117
第一次就把事情做對/120
當日事必須當日畢/122
用100%的熱情做1%的事情/125
第九章 做個有團隊精神的員工
在團隊合作中尋找樂趣/128
注重團結協作/132
不固執己見,搞個人英雄主義/136
團隊目標高於一切/139
互助實現多贏/141
第十章 忠誠於自己的公司
公司喜歡忠誠的員工/146
忠誠的員工才能備受青睞/149
忠誠的最終受益者是自己/152
自覺維護公司形象/154
忠誠無價/156
為公司節省每一分錢/158
第十一章 享受創新的樂趣
突破常規思維定式/162
學會換位思考/166
創新才會成功/169
墨守成規要不得/173
用實際行動實現你的創意/177
集思廣益有利於創造性思維/180
第十二章 對自己負責.才能對工作負責
保持身體健康/186
尋找工作的樂趣/189
點燃你的的工作激情/192
放下包袱,讓自己天天快樂/196
善於休息/199
懂得工作和家庭的和諧平衡/202
第十三章 成為最受公司歡迎的員工
做公司中的複合型人才/206
全面提升自己的工作能力/208
為自己的公司提出合理建議/211
每天工作多努力一點/213
將工作做得出類拔萃/216
敢於挑戰高難度的工作/219
讓自己在競爭中不斷成長/223

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