保聖

保聖

保聖服飾誕生於蘇州保聖寺旁,因保聖寺而得名“保聖”,象徵著保聖力爭復興中華民族燦爛的服飾文化的偉大理想。

基本介紹

  • 公司名稱:保聖
  • 總部地點:蘇州
  • 成立時間:1978年
  • 經營範圍:服飾
保聖簡介,企業概況,保聖品牌,品牌故事,企業文化,保聖發展史,真情奉獻,企業新聞,

保聖簡介

保聖服飾是蘇州土生土長的服飾品牌,弘揚吳儂服飾文化是保聖與生俱來的責任,“衣飾聖者,共創輝煌人生”是保聖孜孜以求的歷史使命。在”保聖“品牌25年的發展歷程中,始終堅持消費者至上的理念,堅持為消費者提供優質服飾,最大限度地滿足消費者要求。同時保聖積極開展社會慈善活動,“麥田助學計畫”資助了大批寒門學子完成學業,在蘇州百姓中贏得了良好的口碑,2011年8月份蘇州市政府依據蘇府公[2011]3號檔案,認定保聖為“蘇州市知名字號”。

企業概況

蘇州保聖服飾品有限公司坐落在歷史悠久的中國水城蘇州一隅吳中區龍西路168號,她是由1978年成立的吳縣服裝廠變更而來的老牌服裝專業生產企業,其年生產銷售各類服裝近百萬件。
優良的品質、合理的價格、如期按地交接是我公司鑑定優質服務的標準。公司的經營理念是視消費者為聖人,顧客至上。一切為消費者著想,堅持為顧客提供優質服務,最大限度地滿足客人要求。但凡服務承諾,必定行動兌現。
多年來,企業以低碳環保為生產要求,以服務社會為己任:我們為汶川資助、為玉樹捐衣、為舟曲祈禱;為慈善總會捐款;為民間助學組織助威。我們是中國第一批成立“關心下一代工作委員會”的私營企業之一,少年強則國強,面對此類社會責任,我們的企業當仁不讓。隨著企業的成長,我們的企業將要承擔更多更廣的社會責任。
當今,以“衣飾聖者激勵幸福人生”為使命,以“力創吳儂文化的世界品牌”為目標,以“誠信 博愛 公正 共贏”為核心價值觀,以“感恩責任追求奉獻”為員工信條,由此構建企業的精神脊樑。如此公司必能承載負重,以實現公司、員工、社會的和諧共利。

保聖品牌

保聖服飾誕生於蘇州保聖寺旁,因保聖寺而得名“保聖垃圾”,象徵著保聖力爭復興中華民族燦爛的服飾文化的偉大理想。
中國著名的教育家、作家葉聖陶先生長眠在保聖寺旁,葉聖陶先生的紀念館在保聖寺西側的葉聖陶公園內,所以“保聖”的另外一層含義是守護葉聖陶先生這一偉人。
蘇州保聖服飾品有限公司是一家歷史悠久的服裝生產企業。在保聖服飾30多年的發展歷程中,雖幾經變革,卻始終兢兢業業以為客戶提供優質服飾為己任,以客戶的滿意為終極目標。30多年來,保聖服飾守法經營,其產品遠銷到南美等國家和地區,為蘇州服裝企業爭得了榮譽;在業務蒸蒸日上的同時保聖不忘回報社會,發起“麥田助學計畫”資助了眾多的寒門學子完成學業,在蘇州百姓中有良好的口碑。2011年8月份,蘇州市政府依據蘇府公[2011]3號檔案進行“蘇州市知名字號”的評定工作,評定標準極其嚴格,保聖服飾憑藉雄厚的實力和良好的口碑依然從眾多競爭者中脫穎而出贏得了這一榮譽。相信這一榮譽會成為保聖服飾發展的新起點,全體保聖人將不負眾望,繼續創造新的輝煌。

品牌故事

PAULSHEN TOMMYATKINS 是一個有著兩個和尚淵源故事的品牌 , 是致力於追求古今交融、中西結合、人類文明與自然和諧發展的文化。
隆相在棲霞寺為保聖公司題詞隆相在棲霞寺為保聖公司題詞
1978 年,保聖製衣廠在蘇州甪直鎮,千年古剎保聖寺羅漢塑像傍創立了。日產數千件衣服的它,在百廢待興的年代為百姓解決缺衣少穿等問題發揮了重要作用。十年過後,一個被美國友人稱呼為 PAULSHEN( 音保聖 ) 的年輕接班人帶領保聖員工大討論:我們的祖先在唐朝便能創造出如此讓人“不僅為之驚愕傾倒”的文明古蹟,我們後人理應讓這種文明源遠流長,而打造一個響噹噹的內容豐富的品牌服飾,是對經典最好的傳承。古蹟與品牌,這一實一虛、一古一今的呼應,不正是古為今用,古今相融的最好詮釋嗎?他們激動地舉起手默默宣誓:我們一定盡其所能,打造一個保聖人的世界品牌;一個衣飾聖者,渲染著吳儂文化的世界品牌。
保聖人全力投入到打造世界品牌之時,正值國家改革開放之際,做事嚴謹、細膩的阿 T ( TOMMYATKINS )來到了保聖公司。這個在英國留學多年獲得醫學博士學位,當過兵的香港人,與 PAULSHEN 一見如故,阿 T 非常認同保聖人的文化理念,當即決定棄醫從衣,誓言與保聖人一起創業,讓 PAULSHEN TOMMYATKINS 成為世界品牌。
於是 PAULSHEN 、 TOMMYATKINS 兩個不同文化底蘊合二為一的品牌產生了。 她 的設計理念既強調自我不凡的個性和積極陽光的生活態度,使個性化與時代相結合,將張揚的氣質,活力,快樂淋漓盡致地展現出來;又強調對傳統的尊重,充分體現了流行“酷”的意韻;更體現了現代人尊重自然 , 追求傳統,嚮往田園和本性回歸的意願。 她 的選擇材料注意環保、舒適的優質纖維; 她 在製作工藝上做到極致,追求完美; 她 在生產過程中強調低碳、環保,並讓每個操作工心情愉悅地工作。
“質樸體現時尚,時尚傳承經典,經典成就品牌,品牌激勵人生”。保聖人將不斷踐行以生活形態為發想,以國際化品質為基礎,始終致力於為消費者打造符合不斷多元化生活形態的產品,傳達符合時代精神的生活理念,激勵人們共同創造更加美好的生活。

企業文化

企業的活力在於員工,以員工素質為核心內容的企業精神決定著企業成長與發展的高度。在保聖企業中,她的精神謂之員工信條。每個保聖人,都認同並奉行:感恩、責任、追求、奉獻之信條。
感恩就是真誠感恩一切。感恩我們愛的人;感恩愛我們的人;感恩朋友;感恩對手;更感恩大自然賦予的一切存在;
責任就是勇擔個體、家庭、社會、大自然的更多職責; 追求就是激發智慧奮發努力,全面追求有形和無形的、物質和精神的長久的高目標實現; 奉獻就是坦然無私奉獻出他人、社會、大自然所需要的成果.因為感恩是體驗幸福的土壤,是愛與被愛的前提。對於員工,需感恩成長生活之中工作無奈之時,相識不相識人的幫助支持乃至指責埋怨;對於企業,需感恩其各階段挫折積累的歷程,感恩每位員工個體小家庭的無私支持,感恩社會大環境給予的機遇,感恩自然界賦予萬物的存在;感恩一切,從無至有,從過去到現今未來。感恩更是對心靈的洗禮,使近者受益。只有真誠感恩的人,才有高度的責任心,才有無窮無盡的追求力量;才可能有真正的奉獻。
因為責任是感恩過程里由心生髮的使命感。企業的責任集個人社會自然於一體。她擔負著提高企業員工職業性格綜合素質和實現個人價值的個體責任;同時擔負著為個體身後家庭的物質精神延續提供可能的家庭責任;更是擔負著對社會的持續發展對法律道德的遵循維護之類的社會責任。與此同時,對自然的合理開發和保護也是企業肩負的重要責任之一。
因為追求是承載責任的平台。保聖人的追求是奮發努力、全力以赴的過程,是依靠科學技術生產、科學管理獲得高目標實現的過程。而追求的目標是物質和精神包含有形無形的財富最大化,實現可持續的奉獻。
因為奉獻是追求目標陸續實現過程中的回饋反哺行為。是以感恩的心,在承擔企業責任時的主動付出。企業奉獻給企業人的是個體生涯規劃成長;奉獻給家庭的是和諧及延續的基礎;奉獻給社會的是社會責任的擔當;奉獻給自然的是遵循自然之道的成熟發展模式。奉獻的最終受益者應是社會和大自然。
感恩是責任、追求、奉獻的基礎;責任是基於感恩油然而生的擔當;奉獻是目標;而追求是為實現責任而創造奉獻機會的手段。
保聖人便是如此在——勉勵自己真誠感恩於他人的奉獻——勇於承擔個體和企業的責任——積極大膽追求新目標的實現——無私坦然奉獻我們的成果——這樣的輪迴中與企業共同發展前行!

保聖發展史

一:品牌起步:
保聖發展史保聖發展史
1986年10月7日公司前身“吳縣服裝廠”註冊“保聖BAOSHENG"服裝商標;1996年7月5日為實施品牌戰略,經蘇州市計畫委員會蘇計工【1996】25號批覆“吳縣市服裝廠”更名為“蘇州保聖製衣廠”
1996年11月7日變更註冊“保聖PAULSHEN”商標,註冊號為893368。當年與無錫國棉二廠、無錫色織總廠合作研發成功“80支雙股色織牛津棉布”,並以此面料生產高級保聖襯衫。此類產品主要在蘇州,南京各大商場銷售。保聖襯衫曾列入吳縣市政府的外交饋贈禮品單。
二:品牌轉折
1998年,公司受制於金融危機和隨後的企業轉制及新股東資金不足等原因,保聖品牌的運營進入冬眠階段。在品牌運營停滯期間,企業主要以國外OEM為主要經營內容。合作過的品牌有:MITSU<OSHI、ARCTIC EAGLE、GREENLANDER、MONTGUT、SASHIMI、SE POLO等。公司負責經銷生產這些品牌的襯衫,茄克,羽絨服等類服飾。
三:品牌發展
2001年始,公司逐步完善品牌內容。為了實現分層次發展品牌的戰略,陸續註冊了25類商標“雙旗+tommyatkins”、“PAULSHEN”、“托咪”、“P圖案”、“P旗”等,並且在18類,35類同時進行了註冊。在技術上,公司引進了CAD服裝設計軟體和繪圖切割硬體設備。在隊伍上,公司歷經十餘年培養了一批生產、行銷、電子商務的專業團隊。
四:品牌今日
已形成“PAULSHEN”的高端襯衫品牌,“雙旗+tommyatkins”的茄克棉衣羽絨服類休閒品牌,“SUPERLEAGUE”女式時裝品牌。
五:品牌未來
致力於打造古今交融、中西結合,蘊含吳儂意韻的世界品牌PAULSHENTOMMYATKINS。

真情奉獻

2012年6月1日上午,吳中區長橋街道關工委領導帶領轄區內一些優秀的企業單位負責人,對長橋中心國小、吳中實驗國小、長橋中心幼稚園、吳中幼稚園進行了性慰問和資助。 蘇州保聖服飾品有限公司作為關心下一代工作委員會優秀單位,每年都要拿出一部分資金來支持吳中區的基礎教育工作。並且和長橋中心國小舉行了企業和學校的互動。公司現有一些知識性人才對長橋中心國小的學生進行了一些性心理學、美學、社會學方面的演講。還邀請了部分學生來公司進行參觀。 沈洪波總經理指出:蘇州保聖服飾品有限公司的經營和發展離不開好的政策和社會的支持,到現在公司已經具有一定的規模和實力。每年拿出一部分資金來資助學校是公司回報社會的一種體現。

企業新聞

Ⅰ、2013年6月26日下午,世界武術錦標賽太極拳冠軍邱慧芳老師,在結束了當天的 《蘇州市吳中區2013年度太極拳高級培訓班》(由蘇州市吳中區武術協會誠邀舉辦)課程後,在吳中武協張秘書長陪同下,來我司參觀,觀看了生產部門的太極服生產流程。
參觀結束後,邱慧芳老師從專業運動員的角度,在太極服的生產工藝及面料選擇和款式創新上給予了切實中肯的意見。我司生產部門技術人員將結合多方建議,進一步改進工藝,力爭為喜愛太極拳和武術運動的愛好者們,製作出更實用耐用的武術運動裝。
Ⅱ、2013年10月27日由蘇州保聖服飾品有限公司公司贊助的蘇州市吳中區首屆“保聖杯”武術比賽區文化體育中心成功舉行,並取得圓滿成功。作為贊助方,公司領導在開幕前發表了重要講話。

相關詞條

熱門詞條

聯絡我們