人際關係策略

人際關係策略

《人際關係策略》是2005年出版的圖書,作者是青木仁志。著名作者,主要研究人際交往和溝通,被稱為“最會溝通的人”。

基本介紹

  • 書名:人際關係策略
  • 作者青木仁志
  • ISBN:7801097742
  • 頁數:268
  • 定價:28 元
  • 出版時間:2005-1-1
  • 開本:16
基本信息,內容簡介,目錄,作者簡介,

基本信息

作品名稱:《人際關係策略》
作者:青木仁志
作品分類:勵志哲理小說

內容簡介

你在與父母、兄弟、配偶和子女的相處中,保持了良好的關係嗎?與社會上的人們的關係良好嗎?對這些問題都能給出“是”這一答案的人,可以說他正過著充實而幸福的人生。這是讓人無比羨慕的。
但是,現實生活中大部分人都對人際關係抱有這樣那樣的問題,為之思考、苦惱,感到頭疼。本來想好好相處的,但總是吵架,這就是現實吧。
對他人服服帖帖,自己想說的話總是說不出來。總是看著周圍人的臉色辦事,過度地去適應別人。不希望自己說的話被別人否定,極度害怕被傷害,從而導致了什麼都說不出口。如果自己的想法不能完全得以實現,就經常大發脾氣,強制對方去做,並且認為這都是對方的錯。更有甚者,還會突然發怒、使用暴力。這被看作是對違逆自己感情的人的一種報復手段。
正如大家所知,現代社會正處在重要的岔路口。經濟不景氣、失業率增高,還有夫妻虐待、家庭內部暴力、幼兒虐待、軟弱、不願意上學、性騷擾等問題,正在成為家常便飯。
另外,援助交際和****等對性倫理的破壞,難以想像的極度殘忍的事件時有發生,未成年人犯罪,也正在不斷增多。現在的日本,被殺氣騰騰的社會問題籠罩著。可是,究竟為什麼會變成這樣呢?
我致力於能力開發的研究已經有20年了,其基礎的思考方式就是“成功金字塔”。這是一種引導你走向成功的方法論,這裡所指的成功是以“自我概念的確立”為核心的。
在實踐過程中,如何構築最適度的人際關係,以及另外很重要的一點,那就是“成功思想”,是本書要談的主題。怎樣才能按自己所想的來自由地度過人生,怎樣才能與必要的人和睦相處。
這也是在整個人生中都會被問及的極為重要的本質性問題。我希望能與更多的人來討論這個主題,因此把所有的想法都寫在本書中。構築良好的人際關係,就從你開始。
改善不令人滿意的人際關係,開創美好的未來,這一責任就擔負在正在閱讀此書的你的肩上。因為你就是構築良好人際關係的中心,你就是倡導者,你就是開拓者。
在與他人的接觸中,請抱著寬容的態度,採取協調的、健康的交往方式。首先請你做一個示範,成為人們的榜樣。很多人因為人際關係而受傷,所以請馬上幫助他們,將他們治好。
本書是我把在長年的能力開發中積累起來的所有經驗濃縮而成的精華,加上諸多圖示,淺顯易懂地解釋了“人際關係應有的狀態”。它能讓人吃驚地改善戀人、夫妻、家長與孩子、朋友之間以及工作中的各種人際關係,充滿了構築良好人際關係的想法與方法,是一部入門讀物。

目錄

第1節:序
第2節:改變看法,朋友就會多起來
第3節:人際關係中潛藏的危險
第4節:判斷對方的性格
第5節:左右人際關係的心理學
第6節:改變心情
第7節:不傷害自己和他人
第8節:寒暄和微笑
第9節:人的行動結構
第10節:愛和歸屬的欲望
第11節:樂趣的欲望
第12節:別人無法控制的優質世界
第13節:無知的人際關係
第14節:改善人際關係10法則
第15節:指責對方性格不會有好處
第16節:使人不幸的7種致命習慣
第17節:反抗的防衛本能
第18節:重新構築人生
第19節:到底是誰點燃了不滿火種
第20節:改變自身
第21節:重視小問題
第22節:理解人類的行動
第23節:與人交往的基礎
第24節:交往秘訣
第25節:性騷擾
第26節:對付明哲保身的領導
第27節:領導式管理
第28節:前輩的錯誤
第29節:讓人自己想去做
第30節:只會等待指示的人
第31節:面對新顧客
第32節:招待的作用
第33節:夫妻關係的變化
第34節:確認分工
第35節:性格不和
第36節:不要不好意思
第37節:不斷加速的壓力
第38節:家庭暴力
第39節:不可忽視的小問題
第40節:複雜的婚姻觀
第41節:全新的婚姻形式
第42節:與孩子的距離
第43節:孩子的壞習慣
第44節:是什麼樣就什麼樣
第45節:裝作聽不見
第46節:學會動手
第47節:徵兆
第48節:心靈的吶喊
第49節:培養服從心理
第50節:想像未來

作者簡介

青木仁志,1955年3月北海道函館市出生。從10歲步入專業推銷的世界國際企業Britannica,在推銷工作的職業生涯里,獲得了許多嘉獎。此後,出任能力開發諮詢公司營業統籌本部部長。曾著有《推銷動機提搞策略》、《最強的時間管理策略》、《商務X治療》、《絕對營業力》、《21世紀的成功心理學》、《快樂的生活與幸福人生法》等20部。成就株式會社代表董事社長;成就出版株式會社代表董事社長;現實行動經營管理研究所所長;日本專業揚聲器協會會長;特定非營利法人日本真實感治療協會專職理事;日本選擇理論心理學會常務理事,社團法人北海道俱樂部會員,防欺侮虐待委員會委員長;特定非營利法人國際成就協會理事;社團法人生命保險Financial勸告者協會理事。

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