領導者的101個心理謀略

領導者的101個心理謀略

《領導者的101個心理謀略》是2011年1月1日中國致公出版社出版的圖書。

基本介紹

  • 書名:領導者的101個心理謀略
  • 作者:丁兆領
  • ISBN:9787514500202
  • 定價:38元
  • 出版社:中國致公出版社
  • 出版時間:2011年1月1日
  • 開本:16開
內容簡介,圖書目錄,

內容簡介

《領導者的101個心理謀略》內容簡介:領導者和被領導者之間常常存在著心理上的較量,其中心計和謀略為不可琢磨。領導者如果掌握了管理中的心理謀略,就如同有了一個拿手的絕技,使被領導者變得沒有怨氣。又心服口服,這是管理的最高境界。

圖書目錄

第一章 多學一點心理謀略,才能夠坐穩領導者的椅子
第二章 領導者說在“嘴上”,要讓下屬甜在“心裡”
第三章 掌控非語言溝通,用身體語言交流更動人心
第四章 避開心理陷阱,練就鑑別“真”才的火眼金睛
第五章 摸清下屬的性格,根據下屬的秉性去安排工作
第六章 運用群體心理,領導者能有效凝聚團體共識
第七章 把握心理平衡,領導者才能更容易地說服人
第八章 用好心理誘導,把下屬引導成你想要的樣子
第九章 實施心理加壓,能把“要我做”變成“我要做”
——管人要善用“壓力”,促進下屬的進步
第十章 避免“零和遊戲”,讓下屬於自己各得其所
——在競爭與合作中達到雙贏
第十一章 領導者有“野心”,才能有卓越的成就
——卓越的領導者,應該是一個“野心家”
第十二章 集中命令系統,培育“制度高於一切”的理念
——管理必須建立有效地制衡機制
參考文獻

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