基本介紹
- 中文名：蘋果污染事件
- 主體：蘋果公司
- 事件結果：未能有效解決
- 事實：工人健康問題地事件等
介紹,事件,人體,環境,蘋果的迴避,蘋果承認,中毒者被離職,
介紹
2011年1月20日，中國36家環境保護組織在北京聯合發布了一份名為“蘋果的另一面”的調研報告，將蘋果公司推到了風口浪尖。
環保組織列舉了蘋果公司沒有做出回應的一個污染案例：蘇州聯建科技有限公司在生產觸控螢幕時用有毒溶劑正己烷替代酒精，導致多名員工中毒。而該公司正是蘋果觸控螢幕重要供應商台灣勝華科技有限公司在蘇州的子公司。
蘋果公司在其網站的《供應商行為準則》中稱，“無論我們的產品在何地生產，蘋果都保證最高標準的社會責任。蘋果承諾確保供應鏈有安全的工作條件，確保工人受到尊重並享有尊嚴，同時確保生產過程對環境負責。”
報告執行人之一、公眾與環境研究中心主任馬軍認為，在環境保護、職業健康和勞工權益三方面，蘋果都違反了自己的承諾。
而民間環保人士周宇澤認為，不能全都把矛頭指向蘋果，環保組織在質疑蘋果等外國公司供應鏈監管不嚴的同時，更要嚴厲指責為追求利益讓員工使用有毒物品的無良的供應商企業。
中國人民大學法學院副教授竺效建議蘋果公司公開、負責地向公眾提供其供應商名單，“而不是以商業機密為由避而不談”。
截至2011年1月20日，賈景川和他的同伴們還沒有受到賈伯斯先生或是蘋果公司的任何回信，他們還在等待。
事件
人體
聯建公司的車間是密閉式的無塵車間，密封性好但是空氣流動性差。當地相關部門的調查在對生產現場的空氣進行抽樣檢測後發現，揮發性極強的“正己烷”在空氣中堆積，嚴重超過了國家規定的安全標準，員工們在沒有有效的防護的情況下，時間一長，整個車間內的許多員工慢性中毒。
2009年下半年以來，聯建公司許多員工也都染病，全身沒力氣，拿東西的時候會突然抓不住，一些員工甚至暈倒在車間裡。根據醫院檢驗報告和醫生的診斷，這些患病員工的上下肢周圍神經受到了損害，發生了病變，從而導致肢體周圍神經的傳導速度變慢，四肢癱軟、乏力。醫生給的結論是上下肢周圍神經源性損害。從2009年8月份開始，蘇州市第五人民醫院陸續收治了49名聯建科技有限公司的患病員工。
運恆五金：層層轉包，毒害蔓延
蘇州運恆五金機電經營部是一個有30多名工人的工廠。因正己烷中毒仍在住院的5名女工介紹，運恆五金專門承接宇瀚光電科技公司14轉包的定單，主要工作是擦拭蘋果標誌並貼膜。受到毒害的女工稱，她們一直被要求用正己烷擦拭蘋果標誌，高峰時一天的生產量達到3萬個。
蘇州市安全生產監督管理局2010年3月17日發布職業危害預警預報信息稱，2010年1月26日，吳江市衛生局接到運恆五金機電經營部部分員工家屬舉報，稱家人在作業場所因接觸有毒物質，出現手腳發麻、無力等症狀。接報後，當地安監等部門隨即進行了深入調查。15
該檔案稱：“現已查明，該經營部在2009年4月至2010年1月期間，因承攬吳江宇瀚光電（蘇州）有限公司違法發包的清洗作業業務，在作業場所違規使用含有正己烷的‘去漬油’從事擦試作業。由於該經營部作業場所為密閉空間，無通風排毒設施，企業也未給員工配發有效的個體防護用品，先後導致8名員工疑似正己烷職業中毒。”
2011年1月，已經出院的3名員工前去接受職業傷殘鑑定，卻被告知病還沒好，無法鑑定。
東莞萬士達：工人權益受損
蘋果觸控螢幕另一主要疑似供應商，同時也是聯建科技的姊妹公司東莞萬士達液晶顯示器有限公司，也存在著職業病危害的隱患。在東莞市衛生局檢查組於2009年8月進行的職業病危害檢查中，
檢查人員發現，該公司2009年7月曾經對234名有職業危害接觸史的工人進行職業病體檢、發現有30人需要複查，其中8人聽力下降、8人患上貧血。檢查組要求當地東城醫院和慢性病院要密切跟進複查結果，防止工人權益受到損害。
環境
在2009年9月，聯建科技因被發現實施“未採取相應措施造成危險廢物流失未填寫危險廢物轉移聯單”20的違法行為，而被蘇州市環保局罰款8萬元。
富港電子：嚴重違法，被罰10萬
富港電子（東莞）有限公司擁有15條電鍍生產線，屬市控污染企業。該公司2008年被東莞市環保局列入環境違法重大案件，並被處以最高的10萬元處罰。
東莞萬士達：急速擴張導致排污加劇
據東莞市對外貿易經濟合作局公開資料顯示，“萬士達公司近年來生產規模急速擴大，三期的擴產工程完成後，廢水排放總量和排放標準與市環保部門的要求存在較大差距的問題”。
產生大量危險廢物，廢氣擾民屢遭投訴
東莞生益電子有限公司2009年共產生危險廢物7831.98噸，為東莞市第一大危險廢物產生企業，超過排在第二、第三的企業的產生量之和。同時，該公司近 年來還因廢氣擾民被當地社區多次投訴。
南玻集團：多家下屬公司廢氣超標
南玻集團的下屬公司廣州南玻玻璃有限公司廢氣屢次超標排放，民眾反映強烈。30深圳南玻浮法玻璃有限公司也存在廢氣超標記錄。東莞南玻太陽能有限公司於2008年被東莞市環保局限期治理。
蘋果的迴避
2010年4月15日，NGO組織傳送第一封提示信，提示蘋果公司其供應鏈管理，
2010年5月25日，PacificEnvironment致信蘋果供應商責任經理。PacificEnvironment在信中提示蘋果，中國環保組織曾就供應商的環境違規行為致信蘋果總裁SteveJobs。同時，太平洋組織對於蘋果的不回應表示失望。
2010年5月26日，蘋果供應商責任經理回復，表示蘋果（美國）1)沒有收到中國環保組織的就供應商的環境違規行為致蘋果的信；2）不能確認也不能否認環保組織提到的違規企業是否為蘋果的供應商；3）蘋果會對環保組織提到的違規企業進行調查，但並不會告知任何細節或者時間安排。
2010年6月4日，因蘋果僅僅回復了PacificEnvironment提出的五個問題中的一個，PacificEnvironment再次致信蘋果，希望蘋果回復蘋果是否還有其他供應商存在環境違規行為等問題。（問題摘自2010年4月16日中國34家環保組織就供應商違規行為致蘋果的一封信）蘋果沒有針對此郵件進行回復。
2010年6月29日，PacificEnvironment發起消費者行動，號召美國消費者呼籲蘋果回覆中國34家環保組織就供應商違規行為致蘋果的信。
截至2010年7月6日，千餘名消費者致信蘋果，要求蘋果回復34家環保組織就供應商違規行為致蘋果的信。蘋果仍然沒有任何回復。
2010年7月6日–PacificEnvironment通過電話聯繫蘋果公司供應商責任經理，並再次敦促蘋果公司回復34家環保組織的信。
2010年7月15日蘋果回復PacificEnvironment和中國NGO，告知：蘋果公司將不會透露任何供應商有關的信息，包括潛在的調查、時間和/或調查結果。
2010年7月22日，NGO回復蘋果公司，並告知目 前中國環境信息公開情況和一些企業已經開始在用資料庫對供應商進行管理。如果蘋果在使用數據上有困難的話，願意協助。NGO於2010年8月12日就聯建科技出現的問題與蘋果公司進行了溝通，希望其能夠對其供應商進行管理，並對公眾作出說明，蘋果公司沒有回應。
同月，美國機構BusinessandHumanRightsResourceCenter也就聯建存在的問題致信蘋果公司，希望蘋果公司作出回答，蘋果再次迴避。
直至2010年底，蘋果公司才又簡單回應，聲稱不能確認出現嚴重職業毒害和污染的聯建科技是其供應商，同時要求環保組織“提供證據”證明聯建與蘋果公司的供貨關係。
2010年12月23日，太平洋組織回復蘋果郵件，提示蘋果公司大量公開資料顯示聯建科技為蘋果觸控螢幕的供應商。2011年1月13日，環保組織收到蘋果的回覆。蘋果在回覆中再次明確聲明：蘋果公司將不會透露任何供應商有關的信息。
2011年1月1日，聯建多名中毒員工致信賈伯斯（中毒工人致賈伯斯的一封信見附屬檔案1）。在信中，他們寫到“在公司的不同崗位上為APPLE公司付出汗水的員工……卻成為了最直接的受害者”；“空氣中含有嚴重超過國家標準的正己烷化學成份5倍，只靠三千多名員工用肺來過濾”；“您不曾體會中毒員工的痛苦。您是否該為您選擇的代工企業去負責任呢？”“希望蘋果公司嚴格監管代工企業的違法行為，為我們受害者出面爭取應有的賠償”。然而，截至2011年1月20日，工人們沒有收到賈伯斯先生或是蘋果公司的回信，他們忍受著身體和精神的雙重痛苦，他們還在等待……
蘋果承認
2011年2月17日，蘋果發布了2011年供應商責任進展報告，首次公開承認此前發生正己烷中毒事件的聯建科技是其供貨商，並稱137名受害員工成功得到治療，大部分也已經回原廠復工。
這是繼2011年年初，蘋果被爆“有毒”，導致多名供貨商工人中毒後，首次公開回應此事件。
蘋果在報告中指出的另一起正己烷中毒事件發生在蘇州運恆五金，這家為蘋果生產標籤的代工廠目 前仍有中毒工人尚未康復，但隨著當地政府的關閉處理，工廠已在工商部門註銷。
在這份供應商責任報告書中，蘋果還承諾與中國民間環保組織開展溝通交流，確保其生產環節中的勞工責任，但並未提到其環境方面的責任，也並沒有體現供應商如何處理有毒有害物質。
中毒者被離職
不過，更多的中毒工人選擇了簽訂一紙彼此免責的協定，然後離開。因為只有這樣，才能拿到8萬元-15萬元不等的傷殘賠償金。“這一點與蘋果公司的報告中所提的，大部分工人已返回該工廠工作，並不符合。”
