葉惠麗

葉惠麗

葉惠麗,出生年於1954年江蘇,大專文化,高級工程師,曾任三毛集團副總經理、工會主席,曾獲"江蘇省鄉鎮企業管理成果二等獎"和“無錫市雙學雙比生產能手”稱號。現任凱諾科技股份有限公司董事長

基本介紹

  • 中文名:葉惠麗
  • 國籍:中國
  • 民族:漢
  • 出生地:江蘇
  • 出生日期:1954年
  • 職業:凱諾科技股份有限公司董事長
  • 信仰:佛教
  • 主要成就:獲"江蘇省鄉鎮企業管理成果二等獎"和“無錫市雙學雙比生產能手”
  • 性別:女
簡介,淺談工作,

簡介

葉惠麗,出生年於1954年江蘇,大專文化,高級工程師,曾任三毛集團副總經理、工會主席,曾獲"江蘇省鄉鎮企業管理成果二等獎"和“無錫市雙學雙比生產能手”稱號。現任凱諾科技股份有限公司董事長

淺談工作

自從2000年12月上市以來,在行業競爭激烈的背景下,經過全體員工的努力凱諾科技取得了長足發展:從2000年到2004年,公司主營業務收入從2.6億元增長到8.3億元,增加了2.2倍;淨利潤從3372萬元增長到1.04億元,增加了2.1倍。短短4年,我們累計實現利潤總額5.34億元,上繳國家各種稅收4億元,上市以來累計向投資者分配現金紅利6914萬元。同時,我們還為社會提供了6000多個工作崗位,為當地經濟和社會的發展做出了自己的貢獻。
作為紡織服裝行業龍頭企業,凱諾科技目前擁有年產100萬套西服、200萬件襯衫,600萬米精紡呢絨面料以及1000萬米染整加工的生產能力。根據中國毛紡織行業協會和中國服裝行業協會的統計,凱諾科技精紡呢絨和服裝業務均名列全國前三位,公司在紡織服裝行業中有較強的競爭優勢。
記者:與其他紡織服裝行業上市公司相比,凱諾科技的獨特優勢體現在哪些方面?
葉惠麗:現階段在紡織服裝行業內,凱諾科技擁有獨特的競爭優勢,主要有以下兩方面:
一是,凱諾科技擁有完整的產業連。公司一條完整的“面料+服裝”的產業鏈,根據中國毛紡織行業協會和中國服裝行業協會的統計,凱諾科技精紡呢絨和服裝業務均名列全國前茅。完整的產業鏈使公司使成本進一步降低,創造更高的附加值,產品競爭力進一步加強。
二是,產品擁有群體化優勢。面對競爭激烈的紡織服裝行業,凱諾科技果斷把產品定位為職業裝,主要面向的客戶為銀行、證券、郵電等各類大集團及機關事業單位。這一準確的市場定位使公司的產品在市場競爭中占得了先機,同時大集團的信譽及預付款的支付方式極大程度地規避了財務風險和庫存壓力,因此公司上市幾年來業績均保持了穩定的增長。
三是,技術及研發優勢。1999年,凱諾科技先後通過了國家科學技術部和中國科學院組織的高新技術企業評審,2003年,公司被科學技術部火炬高技術產業開發中心認定為國家火炬計畫重點高新技術企業;公司現擁有專利技術9項,22種產品及非專利技術通過省部級以上認證或鑑定,此外公司還有4項專利(包括一項發明專利)申請已獲國家知識產權局受理。突出的技術和研發優勢不僅為公司產品贏得競爭優勢,還將為凱諾科技的長期穩定發展奠定基礎。
記者:作為董事長,您認為此次股權分置改革對公司有著什麼積極影響?
葉惠麗:股權分置改革獲得成功,非流通股東和流通股東利益更加趨於一致, 擁有相對一致的價值評判標準,公司全體股東均能分享到公司股價上漲而帶來的巨大利益,因此必然促進公司所有股東更加關注公司的治理結構,從而形成更有效的外部監督和約束機制。
另外,公司治理更加規範,企業經營目標更加明確.非流通股東也會同意將股價作為最重要的考核目標,通過管理層與股價掛鈎的股權激勵制度的建立,更加好地調動管理層的積極性,為所有股東創造更大價值.同時,上市公司有可能通過提高估值,做大市值,藉助換股、發行新股的方式來整合購併存量資源,促進公司發展,創造更大價值.因此,股權分置改革可以帶來非流通股東與流通股東以及管理層的多贏局面!
在未來實現全流通後,創新的金融品種和新型的資本運作手段的出現,也將為上市公司的整合與購併奠定良好的基礎。公司現在已經是紡織服裝行業的龍頭企業了,我們相信股權分置改革後,公司的行業地位將更加突出。公司不僅會努力提高盈利能力,而且會注重價值管理,爭取為股東創造更多價值。謝謝!
記者:請葉總談一談公司此次的對價方案?
葉惠麗:通過電話傳真網際網路、發放意見函、一對一懇談等方式,凱諾科技董事會認真聽取了流通股股東關於股權分置改革方案的意見,並及時與非流通股股東進行了溝通。全體非流通股股東一致同意,並經凱諾科技董事會審議通過,凱諾科技確定的本次股權分置改革對價方案為非流通股股東向流通股股東支付3672萬股股份,流通股股東每10股可獲付3股股份。此次對價方案的調整,更顯示了凱諾科技尊重投資者建議、保護流通股股東利益的誠意。
流通股股東獲付的對價水平高:方案修改後,流通股股東實際可獲付對價為10股獲付3股,實際獲付明顯高於理論測算10股獲付0.84股的結果。非流通股股東為本次股權分置改革做出了較大讓步,流通股股東利益得到充分保護。
非流通股股東支付的對價幅度較高:凱諾科技股權分置改革方案中,非流通股股東向流通股股東總計支付股份3672萬股,占其股權分置改革前持股數量的32.14%,即非流通股股東支付的對價幅度為32.14%。在已經公告股權分置改革方案的試點公司中,凱諾科技非流通股股東支付的對價幅度僅低於物華股份,排名第二。
在凱諾科技的公告中,“大股東股份超長鎖定期承諾為市場之最”同時又成為一大亮點。凱諾科技股份大股東承諾:持有凱諾科技的非流通股股份五年不交易、不轉讓,第六年減持不超過5%,第七年減持不超過10%。與目前已經公告股改方案的試點公司大股東股份鎖定期相比,凱諾科技大股東承諾的股份鎖定期最長。超長的股份鎖定期大大降低了凱諾科技二級市場的擴容壓力,將對流通股股東的影響降到最低。
此外,嚴格的減持條件凸現大股東對公司未來發展的信心。凱諾科技大股東將減持價格由原來的6.04元提高到10元,與目前已經公告股改方案的試點公司大股東減持條件相比,凱諾科技大股東限售價格高於當前市價的幅度最高,其減持條件限制最為嚴格。
主持人:此次股改完成後,凱諾科技將在如何保護中小投資者利益?
葉惠麗:上市以來,公司在保護中小股東利益方面做了些工作。首先,公司在章程中規定了獨立董事制度和董事選舉的累計投票制,建立了完善的投資者關係管理制度等,在制度上保證了中小股東和流通股東的重大事項決策權。公司還根據中國證監會的最新規章修改了公司章程的相關部分,從制度上保護中小股東權益。其次,在信息披露方面,根據相關的規定,嚴格按照公平、公開、及時、完整、準確的原則履行信息披露義務。再次是做好中小投資者的諮詢和溝通、來電和來訪的接待工作。只要有時間,投資者來電來訪我都親自接待,有時還會給他們回信。從股東的批評建議當中,我們可以發現需要不斷改進、完善工作的地方。
但僅有上述工作還不夠,接下來我們要進一步做好投資者關係管理工作,主動加強與中小投資者和機構投資者的聯絡,增加公司經營計畫的透明度和執行力度;不斷完善保護中小投資者利益的各項制度;充分發揮獨立董事在保護中小股東方面的作用,不斷提高信息披露的質量。同時我也希望全體股東都能關注公司,積極的參與公司的決策,為凱諾科技的發展獻計獻策!

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