第一團隊:攜程與如家

第一團隊:攜程與如家

第一團隊:攜程與如家,朱瑛石馬蕾著,中信出版社出版。本書忠實記錄了從1999年攜程創立開始,四個創業者如同接力賽一般,在企業發展的不同階段分別領跑,各自發揮所長,完成屬於自己的使命的過程。

基本介紹

  • 書名:第一團隊:攜程與如家
  • 作者朱瑛石馬蕾 
  • ISBN:10位[7508610296]13位[9787508610290]
  • 定價:¥36.00元
  • 出版社中信出版社
  • 出版時間:2008-1-1
內容提要,編輯推薦,作者簡介,圖書目錄,

內容提要

在美國接受教育並且工作多年的沈南鵬、梁建章,與接觸過國外文化的民營企業家季琦、國營企業管理者范敏,構成了中國企業史上的一個奇妙組合。
在這個組合里,沒有“皇帝”,也沒有“大哥”;他們雖有同學之誼、朋友之情,但性格、愛好迥然不同,經歷各異;他們創立的攜程和如家雖然經歷了多次高層人事變更,卻從來沒有發生過震盪,都在納斯達克成功上市,並且一直保持著優異的業績;他們為中國企業樹立了一個高效團隊的榜樣,最終獲得了共贏的結局。
這既是一段精彩的創業故事,也是一場絕妙的共贏遊戲。

編輯推薦

如何以網際網路技術手段整合傳統行業,如何在新經濟年代組建高效率的創業團隊,這是本書給予中國商業界的最有價值的啟示。
“滑鼠加水泥”,這是人們對於高科技與傳統行業結合的形象比喻,但是真正能夠做到這一點的少之又少,攜程無疑是其中的代表。創業團隊巧妙地將網際網路與傳統呼叫中心結合起來,在旅行票務這個不大被人們看得起的行業中,做出了一家業績優異的公司。同時,攜程團隊沒有止步於攜程,在發現經濟型酒店的機會之後,又迅速進入這個行業,藉助IT技術手段和理念,用了短短四年時間將如家做成經濟型酒店的領導者。
攜程和如家的成功表明了一種新趨勢:在中國龐大而分散的市場裡,有很多未被發現或充分發掘的機會,利用新技術——尤其是新技術帶來的新理念和新思路,可以將這些機會變成有價值的商業模式。
“中國百家標桿企業”學術委員會
7年時間創立兩家納斯達克上市公司,梁建章等人的創業團隊創造了中國公司史上的傳奇。傳奇背後還有哪些故事呢,《第一團隊》這本書給了我們答案。
分眾創始人、董事會主席兼CEO江南春
在中國的企業家中,三年內兩次把自己創辦的企業送進美國納斯達克股市,他們是紀錄的創造者,所以,這四個人堪稱“第一團隊”。
青春激盪,拍馬相聚,商場當歌,所向披靡;
一戰即勝,呼嘯而散,相忘江湖,餘音蕩漾。
這樣的創業故事,像不像一個充滿了東方俠客氣韻的“中國夢”?
藍獅子出版人、著名財經作家吳曉波
如果用幾個關鍵字來概括攜程和如家的經驗,應該是“時機”、“併購”、“專注”和“服務”。建立持續競爭優勢,可以通過多條路徑實現,其中之一是在服務上建立自己的核心競爭力。住這一點上,攜程和如家是很好的樣本。
博思艾倫諮詢公司大中華區總裁謝祖墀

作者簡介

朱瑛石:資深財經編輯,曾服務於《外灘畫報》、《東方企業家》、《第一財經日報》等媒體,著有《沉浮史玉柱》。

圖書目錄

序1 可以被“預約”的成功/IX
序2 攜程和如家的四個關鍵字/XI
自序 超越歷史的宿命/XIII
人物誌/XIX
第一章 回到上海/1
1999:傳奇的開端/3
“電腦專業戶”季琦/6
“大頭神童”梁建章/10
.Com時代和中國機會/14
第二章 攜程團隊/19
《網路社會的崛起》/21
為什麼是旅遊網站/23
三人為眾:沈南鵬/26
第四人:范敏/33
第三章 創業者季琦/39
開路先鋒/41
體制內創業/43
創業,再創業/48
謹慎的激情/52
第四章 在泡沫中成長/55
泡沫的作用/57
第一輪融資/58
旅遊門戶/61
第二輪融資/64
第五章 轉型與收購/67
尋找賺錢的業務/69
訂房中心/71
收購/75
第三輪融資/80
第六章 攜程模式/83
攜程的競爭力/85
攜程的對手們/87
攜程卡的作用/92
龐大市場/96
第七章 思想者梁建章/99
詩人氣質/101
胸中自有萬千氣象/103
戰略高手/106
影響梁建章的企業/110
生產服務/113
全方位旅行服務公司/117
第八章 投資者沈南鵬/121
攜程上市/123
為投資而生/126
“攜程是有預謀的企業”/129
上市/131
第九章 管理者范敏/135
走出國營企業/137
服務2.0/139
攜程的未來/143
第十章 從攜程到如家/147
新機會/149
牽手首旅/151
“偷藝”/155
第十一章 如家的邏輯/159
“連鎖服務業公司”/161
學習雅高好榜樣/163
慶典/169
第十二章 引入管理層/173
孫堅的外企生活/175
選擇/177
孫堅的減法和除法/181
如家“實驗室”/185
第十三章 再沖納斯達克/189
如家的風投/191
尋找CFO/192
上市/194
第十四章 和而不同/197
不和傳聞/199
第一團隊/201
完美結局/205
後記
偉大企業將在傳統服務業誕生/207
致謝/211
……

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