弗布克部門精細化管理系列:財務部

弗布克部門精細化管理系列:財務部

本系列圖書從企業各個職能部門組織結構出發,詳細介紹了各個部門目標分解、部門崗位職責、部門主要業務、部門工作流程、部門績效考核、部門薪酬體系、部門培訓體系、部門風險規避、部門問題解決。在此基礎上,後附兩個附錄,給出各個部門在開展各項業務需要掌握的關鍵業務術語和重要的法律法規。

基本介紹

  • 書名:弗布克部門精細化管理系列:財務部
  • 出版社:電子工業出版社
  • 頁數:332頁
  • 開本:16
  • 品牌:電子工業出版社
  • 作者:王淑敏
  • 出版日期:2012年11月1日
  • 語種:簡體中文
  • ISBN:9787121185472, 7121185474
內容簡介,圖書目錄,

內容簡介

《弗布克部門精細化管理系列:財務部》不僅適合財務管理者及財務相關從業人員使用,也適合企業培訓師、諮詢師、高校師生閱讀和使用。

圖書目錄

第1章部門組織結構1
1.1部門職能2
1.1.1職能概述2
1.1.2職能分解2
1.2部門任務3
1.2.1預算管理3
1.2.2資金管理4
1.2.3資產管理5
1.2.4成本管控5
1.2.5企業內控6
1.2.6稅務籌劃7
1.2.7內部審計8
1.2.8投資管理9
1.2.9融資管理10
1.2.10財務分析11
1.3崗位設計12
1.3.1預算管理崗12
1.3.2資金管理崗13
1.3.3投資管理崗13
1.3.4融資管理崗14
1.3.5財務分析崗14
1.3.6資產管理崗15
1.3.7成本控制崗15
1.3.8稅務籌劃崗16
1.3.9收入會計崗16
1.3.10往來會計崗17
1.3.11報表會計崗17
1.3.12財務出納崗18
1.3.13內部審計崗18
1.4組織架構19
1.4.1大型企業財務部組織結構設計19
1.4.2中型企業財務部組織結構設計20
1.4.3小型企業財務部組織結構設計20
第2章部門目標分解21
2.1部門目標總括22
2.1.1部門目標概要22
2.1.2部門目標描述22
2.2預算編制目標概要及分解23
2.2.1預算編制目標概要23
2.2.2預算編制目標分解23
2.3資金管理目標概要及分解23
2.3.1資金管理目標概要23
2.3.2資金管理目標分解24
2.4投資目標概要及分解24
2.4.1投資目標概要24
2.4.2投資目標分解24
2.5融資目標概要及分解25
2.5.1融資目標概要25
2.5.2融資目標分解25
2.6財務分析目標概要及分解26
2.6.1財務分析目標概要26
2.6.2財務分析目標分解26
2.7資產管理目標概要及分解26
2.7.1資產管理目標概要26
2.7.2資產管理目標分解26
2.8成本管控目標概要及分解27
2.8.1成本管控目標概要27
2.8.2成本管控目標分解27
2.9稅務籌劃目標概要及分解28
2.9.1稅務籌劃目標概要28
2.9.2稅務籌劃目標分解28
2.10會計目標概要及分解28
2.10.1會計目標概要28
2.10.2會計目標分解29
2.11出納目標概要及其分解29
2.11.1出納目標概要29
2.11.2出納目標分解30
2.12內部審計目標概要及分解31
2.12.1內部審計目標概要31
2.12.2內部審計目標分解31
第3章部門崗位職責32
3.1管理崗崗位職責33
3.1.1財務總監崗位職責33
3.1.2財務經理崗位職責34
3.1.3會計經理崗位職責35
3.1.4審計經理崗位職責36
3.2預算崗崗位職責37
3.2.1預算主管崗位職責37
3.2.2預算專員崗位職責38
3.3資金崗崗位職責39
3.3.1資金主管崗位職責39
3.3.2資金管理會計崗位職責40
3.3.3外匯管理會計崗位職責41
3.4投資崗崗位職責42
3.4.1投資主管崗位職責42
3.4.2投資專員崗位職責43
3.5融資崗崗位職責44
3.5.1融資主管崗位職責44
3.5.2融資分析專員崗位職責45
3.6財務分析崗崗位職責46
3.6.1財務分析主管崗位職責46
3.6.2財務分析專員崗位職責47
3.7資產崗崗位職責48
3.7.1資產主管崗位職責48
3.7.2資產會計崗位職責49
3.7.3基建會計崗位職責50
3.8成本崗崗位職責51
3.8.1成本主管崗位職責51
3.8.2成本會計崗位職責52
3.8.3報銷會計崗位職責53
3.9稅務崗崗位職責54
3.9.1稅務主管崗位職責54
3.9.2稅務會計崗位職責55
3.10收入會計崗崗位職責56
3.10.1銷售核算會計崗位職責56
3.10.2收入明細賬會計崗位職責57
3.11往來會計崗崗位職責58
3.11.1往來會計主管崗位職責58
3.11.2應收賬款會計崗位職責59
3.11.3銀行結算會計崗位職責60
3.12報表會計崗崗位職責61
3.12.1總賬會計崗位職責61
3.12.2報表會計崗位職責62
3.12.3稽核會計崗位職責63
3.13財務出納崗崗位職責64
3.13.1現金出納崗位職責64
3.13.2銀行出納崗位職責65
3.14審計崗崗位職責66
3.14.1審計主管崗位職責66
3.14.2管理審計員崗位職責67
3.14.3風險審計員崗位職責68
3.14.4項目(工程)審計員崗位職責69
第4章部門主要業務70
4.1預算管理71
4.1.1年度預算編制71
4.1.2預算審批許可權72
4.1.3年度預算調整73
4.1.4年度預算考核74
4.2資金管理75
4.2.1現金管理75
4.2.2銀行存款管理78
4.2.3應收賬款管理79
4.3資產管理80
4.3.1固定資產管理80
4.3.2無形資產管理83
4.3.3存貨管理85
4.4投、融資管理87
4.4.1投資管理87
4.4.2融資管理88
4.5成本控制90
4.5.1生產成本控制90
4.5.2採購成本控制91
4.5.3人力資源成本控制93
4.5.4物流成本控制95
4.5.5質量成本控制96
4.5.6三大費用控制97
4.6稅務籌劃99
4.6.1節稅99
4.6.2合理避稅101
4.6.3爭取退稅103
4.6.4營業稅納稅籌劃105
4.6.5所得稅納稅籌劃106
4.6.6關稅納稅籌劃108
4.7財務管理信息化110
4.7.1財務信息系統開發110
4.7.2財務信息系統運行112
4.7.3財務信息系統維護114
4.7.4財務信息系統評價115
4.8財務報表116
4.8.1財務報表的編制116
4.8.2財務報表上報117
4.9財務報告118
4.9.1財務報告的編制118
4.9.2財務報告審計120
4.10財務分析122
4.10.1償債能力分析122
4.10.2營運能力分析125
4.10.3獲利能力分析128
4.10.4發展能力分析130
4.10.5財務綜合分析132
4.11內部審計134
4.11.1內部審計實施的方法134
4.11.2撰寫內部審計報告135
4.11.3編制審計工作手冊136
4.12內部控制137
4.12.1內部控制的目標137
4.12.2內部控制的要素138
4.12.3內部控制活動138
4.12.4內部控制的實施程式139
第5章部門工作流程142
5.1預算管理流程143
5.1.1預算編制流程143
5.1.2預算平衡流程143
5.1.3預算報批流程144
5.1.4預算調整流程144
5.1.5預算考核流程145
5.1.6年度預算流程145
5.2資金管理流程146
5.2.1現金管理流程146
5.2.2現金清查流程146
5.2.3銀行存款管理流程147
5.2.4應收賬款管理流程148
5.3資產管理流程149
5.3.1固定資產管理流程149
5.3.2無形資產管理流程150
5.3.3固定資產盤點流程151
5.3.4存貨管理流程152
5.4投、融資流程153
5.4.1投資管理流程153
5.4.2融資管理流程154
5.4.3資金拆借管理流程155
5.5成本控制流程156
5.5.1費用報銷管理流程156
5.5.2生產成本控制流程157
5.5.3採購成本控制流程158
5.5.4質量成本控制流程159
5.5.5物流成本控制流程160
5.6收支結算流程161
5.6.1工資發放流程161
5.6.2費用結算流程162
5.6.3差旅費預借流程163
5.6.4銀行存款付款流程164
5.7財務信息化流程165
5.7.1財務信息系統開發流程165
5.7.2財務信息系統操作流程166
5.7.3財務信息系統功能變更流程167
5.8財務報表流程168
5.8.1資產負債表編制流程168
5.8.2利潤表編制流程169
5.8.3現金流量表編制流程170
5.9財務報告流程171
5.9.1財務報表合併流程171
5.9.2財務報告編制流程172
5.9.3財務報告披露流程173
5.10稅務籌劃流程174
5.10.1合理避稅流程174
5.10.2納稅核算流程175
5.10.3納稅申報流程175
5.10.4電子報稅流程176
5.11財務分析流程177
5.11.1財務分析實施流程177
5.11.2財務分析報告編制流程178
5.12內部審計流程179
5.12.1內部審計工作流程179
5.12.2審計報告編制流程180
5.13內部控制流程181
5.13.1內部控制設計流程181
5.13.2內部控制評價流程182
第6章部門績效考核183
6.1定性指標的確定184
6.1.1財務部定性指標的設計184
6.1.2財務部定性指標的使用186
6.1.3財務部定性指標總表187
6.2定量指標的確定189
6.2.1財務部定量指標的設計189
6.2.2財務部定量指標的使用191
6.2.3財務部定量指標總表192
6.3績效考核辦法194
6.3.1財務經理績效考核辦法194
6.3.2會計主管績效考核辦法197
6.3.3審計主管績效考核辦法200
6.3.4融資主管績效考核辦法203
6.3.5會計專員績效考核辦法206
6.3.6出納專員績效考核辦法210
6.4績效考核方案213
6.4.1預算工作考核方案213
6.4.2資產工作考核方案214
6.4.3稅務工作考核方案215
6.4.4審計工作考核方案216
6.4.5投資工作考核方案217
6.4.6融資工作考核方案218
第7章部門薪酬體系219
7.1財務部薪酬設計220
7.1.1薪等220
7.1.2薪級221
7.1.3薪差223
7.2財務部績效薪酬設計225
7.2.1基於成本控制的績效薪酬設計思路225
7.2.2基於合理避稅的績效薪酬設計思路226
7.2.3財務部職級崗位績效薪酬設計方案227
7.2.4財務部業務崗位績效薪酬設計方案229
7.3財務部薪酬設計制度230
7.3.1財務部薪酬管理制度230
7.3.2財務管理人員薪酬管理辦法232
7.3.3基層財務人員薪酬管理辦法233
7.3.4財務部月度優秀員工獎勵辦法235
第8章部門培訓體系237
8.1部門培訓需求確定238
8.1.1部門工作問題分析238
8.1.2培訓需求調研分析239
8.2部門培訓體系建設241
8.2.1部門培訓課程設計241
8.2.2部門培訓方式選擇245
8.3部門新人培訓設計246
8.3.1部門新人養成方法246
8.3.2部門新人培訓管理方法247
8.4部門在崗培訓設計250
8.4.1財務人員在崗培訓計畫書250
8.4.2財務人員在崗培訓評估報告252
第9章操作風險規避255
9.1預算風險規避256
9.1.1預算編制風險分析256
9.1.2預算執行風險分析256
9.1.3預算考核風險分析257
9.1.4預算風險規避策略257
9.2資金風險規避258
9.2.1資金管理風險分析258
9.2.2資金風險規避策略258
9.3資產風險規避259
9.3.1固定資產風險規避259
9.3.2無形資產風險規避260
9.3.3存貨管理風險規避262
9.4投、融資風險規避263
9.4.1投資風險規避263
9.4.2融資風險規避264
9.5成本、費用風險規避265
9.5.1成本管控風險分析265
9.5.2費用管控風險分析265
9.5.3成本費用風險規避策略266
9.6財務信息化風險規避266
9.6.1財務信息系統開發風險分析266
9.6.2財務信息系統使用風險分析267
9.6.3財務信息化風險規避策略267
9.7財務報告風險規避267
9.7.1財務報告編制與披露風險分析267
9.7.2財務報告編制與披露風險規避268
9.8稅務風險規避269
9.8.1稅務風險分析269
9.8.2稅務風險規避策略269
9.9內部審計風險規避270
9.9.1內部審計風險分析270
9.9.1內部審計風險規避策略270
第10章部門問題解決271
10.1財務部主要工作問題272
10.1.1預算問題272
10.1.2資金問題272
10.1.3資產問題274
10.1.4成本問題276
10.1.5審計問題277
10.1.6稅收問題278
10.1.7投資問題279
10.1.8融資問題279
10.1.9內控問題281
10.2財務部問題解決方法與工具281
10.2.1問題發現與分析途徑281
10.2.2問題解決對策286
10.2.3問題解決方法289
10.2.4問題解決工具294
附錄A財務專業術語296
A.1財務會計報表297
A.1.1資產負債表297
A.1.2利潤表298
A.1.3現金流量表299
A.1.4所有者權益變動表300
A.1.5合併財務報表301
A.1.6財務報表附註302
A.2財務信息披露303
A.2.1季報財務信息披露303
A.2.2年報財務信息披露304
A.3財務分析306
A.3.1財務分析指標306
A.3.2財務分析信息307
A.3.3財務分析報告308
A.4稅務籌劃310
A.4.1節稅籌劃310
A.4.2合理避稅310
附錄B財務法律、法規313
B.1《中華人民共和國會計法》314
B.2中華人民共和國財政部《會計基礎工作規範》320

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