孫維章

孫維章是山東工商學院會計學院副教授、碩士生導師，研究方向涵蓋企業社會責任、高管激勵、公司財務等領域。他於2014年獲四川大學管理學博士學位，2016年進入博士後工作站，2019年出站後留校任教。其研究成果發表於《經濟經緯》《現代財經》等期刊，涉及CEO繼任、企業戰略與審計收費、費用粘性等議題。2020年，他主持的國家社科基金青年項目《外資引入對中國企業履行社會責任的影響機制研究》獲批並於2023年結項。教學方面，他承擔本科及研究生課程，指導研究生完成ESG相關研究。

基本介紹

• 職稱：副教授
• 學位：管理學博士
• 所屬院校：山東工商學院會計學院
• 學術職務：碩士生導師
• 研究領域：企業社會責任、高管激勵
• 科研項目：國家社科基金青年項目（2020年），項目名稱為《外資引入對中國企業履行社會責任的影響機制研究》 

學術研究

1. 企業創新與CEO繼任：2023年發表的論文《CEO繼任來源、生存環境異質性與企業創新投入》指出，CEO內部繼任對非國有企業創新投入有顯著促進作用，且行業競爭程度越高效果越明顯，但財務困境會削弱這一作用。
2. 高管薪酬與費用粘性：2017年研究發現，高管薪酬激勵能有效克服費用粘性，尤其在國有上市公司中效果顯著。
3. 企業戰略與審計收費：2019年合作研究顯示，企業戰略越激進，審計收費越高，且CEO權力越大時相關性更強。

學術活動

• 鳳凰山會計博士論壇：2018年10月，在首屆論壇上作題為《董事網路、制度變遷與企業社會責任披露》的學術報告。
• 碩博論壇指導：2024年5月，指導研究生李國璽完成《機構投資者、ESG績效與ESG評級分歧》論文並參與學術研討。

科研項目

• 2020年獲批國家社科基金青年項目《外資引入對中國企業履行社會責任的影響機制研究》，2023年以"合格"等級結項。孫維章為山東工商學院副高級（副教授、副研究員等）專業人員。

政治與社會參與

• 作為致公黨山東工商學院支部黨員、山東工商學院會計學院副教授，2022年提出學習中共二十大報告的體會，強調構建高水平社會主義市場經濟體制的重要性。

教學與團隊建設

• 主講《稅務籌劃》《實證會計理論》等課程，培養本科生及碩士研究生。
• 擔任"家族企業財富管理研究創新團隊"帶頭人，推動科研創新與學科發展。