嘉定區水務局

主要職責

機構職責：

、法規、規章；結合本區實際，研究起草實施意見，並組織實施有關法規、規章和政策。

（二）根據本區國民經濟和社會發展總體規劃，負責編制本區水務專業規劃、中長期發展規劃和年度計畫，並組織實施；會同有關部門制定本區水功能區劃；參與制定流域防洪、水資源等規劃。

（三）負責本區水資源（地表水、地下水）的統一管理和保護；負責制定水資源中長期供求計畫、水量分配和調度方案並監督實施；組織實施取水許可制度、排水許可制度和水資源費徵收工作；核定水域納污能力，提出限制排污總量建議；負責計畫用水工作、節約用水工作。

（四）主管防汛抗旱工作，承擔區防汛指揮部的日常工作。

（五）主管本區水文工作，組織實施水文水資源監測、水文站網建設和管理，發布水文水資源信息、水文情報預報和水資源公報。

（六）負責水利、供水、排水行業的管理，並承擔相應的監管責任；研究提出有關水務的價格、財務等經濟調節意見，參與對水務管理資金使用的管理。

（七）主管本區河道和岸線管理，負責本區水務工程建設和管理；組織、指導和監督水務工程設施的建設和運行管理；負責本區水務建設工程質量和安全監督管理；負責實施具有控制性的或跨區域的重要水利工程的建設和運行管理。

（八）負責農村水利工作，組織、指導農田水利基本建設；會同區有關部門，組織實施水土保持工作。

（九）依法實施水行政執法，查處違法行為；負責協調水事糾紛和水務突發事件的應急處理；組織實施國家、本市有關水務技術質量標準和規程、規範。

（十）承擔有關行政複議受理和行政訴訟應訴工作。

（十一）承辦區政府交辦的其他事項。

辦公室：主持機關行政事務、文秘、檔案、信息、安全、保密、議案、綜合治理、接待、會務等全面工作；參與政務，做好督辦協調工作；處理事務，做好來信來訪接待；負責機關辦公用品購置、車輛調度；完成領導交辦的其他工作。

組織人事科：主持全局編制、幹部、人事、工資、福利保險、職稱、考核、出國政審、離退休人員管理等全面工作；在水務局領導主持下，負責所屬單位領導班子建設和幹部教育；負責黨員和幹部的管理工作；負責宣傳、統戰和紀委（監察）日常工作；完成領導交辦的其他工作。

計畫財務科：主持計畫、財務、審計、統計、資金、調度、業務培訓等全面工作；負責抓好全局年度財政資金預算和預算外資金的計畫和決算；負責局屬單位的財務管理；負責局屬單位財務人員的業務培訓和考核；抓好財務集審及經濟效益的審計；負責做好機關會計工作；完成領導交辦的其他工作。

規劃建設科：按規定許可權負責本區範圍的水務規劃管理；負責審查本區河道範圍內的各項建設項目的申請；負責區屬水務基建項目的建設管理；協助抓好區水務建設項目的質監工作；完成領導交辦的其他工作。

水利管理科：職責：協調做好水利工程管理；開展防汛日常工作；協調區域內河道河網及水文等業務管理工作；履行水利行政執法管理職能；完成領導交辦的其他工作。

給排水管理科：負責編制區給排水年度工作計畫；負責本區範圍內的給排水管理工作；負責審核本區範圍內的給排水建設項目的申請；做好全區給排水建設的專業規劃工作；負責給排水設施管理及設施養護、管理的委託、招標工作；完成領導交辦的其他工作。