一本寫給企業的關於工匠精神培育與締造的書，幫助企業不僅從理念角度講述匠心內涵，更著重於從管理角度闡述領導者如何進行匠心管理，如何從企業管理的實際出發，為管理者提供一種實用而有效的管理方法和思路。
基本介紹
- 書名：匠心管理：如何鑄造工匠精神
- 作者： 唐崇健
- ISBN：9787111572787
- 頁數：240
- 定價：49
- 出版社：機械工業出版社
- 出版時間：2017-7
- 裝幀：平裝
- 開本：16開
內容簡介,作者簡介,目錄,
內容簡介
這是一本寫給企業的關於工匠精神培育與締造的書，一本幫助企業進行匠心管理的書，不僅從理念角度講述匠心內涵，而且著重於從管理角度闡述領導者如何進行匠心管理。
本書不是傳統工匠精神的再版，而是從企業管理的實際出發,比如：如何樹立正確的企業理念，如何塑造持續創新的文化，如何培育員工的匠人精神，如何建設一支與企業共成長的團隊等，為管理者提供一種實用而有效的管理方法和思路。
作者簡介
唐崇健：工商管理碩士，研究員級高級工程師。在中國電線電纜行業精耕30多年，對該行業的技術、管理、行銷、人力資源、質量等創新工作有著精深的研究。先後擔任過三家電線電纜上市公司的副總裁、總裁，董事，並在政府相關部門有過短暫的工作經歷。
出版有《管理貴在堅持》《銷售貴在有心》《有些道理， 你應該明白》《CEO的微思考》等圖書。
作者聯繫信箱：[email protected]
目錄
推薦序一 大國崛起，良匠為基
推薦序二 匠心，即為致良知
推薦序三 內有匠心，外有良品
推薦序四 思想者唐崇健
前言 不忘初心
第一章 工匠精神，源自正心
用心，才能鑄就“工匠精神” /00
發心，傻傻的倔強 /00
專心，不懈的行動 /00
定心，正確的堅持 /0
靜心，神般的專注 /0
第二章 智慧之匠，成就卓越領導者
獨具匠心，才能成就真正的企業家 /0
簡約匠心，才能成就卓越的領導者 /0
育人匠心，才會鍛造“職業化的教練” /0
細微匠心，方能談得上職業化 /0
第三章 匠心之韻，讓每件事都產生價值
修煉匠心，先學思考在別人的前面 /0
鍛造匠心，時時刻刻注重微思考 /0
驗證匠心，關注工作的實際成效 /0
貫通匠心，不斷復盤的精進 /0
匠心之城，現場，現場，還是現場 /0
匠心之手，找對方法做對事 /0
極致匠心，就是一次把事情做到位 /0
匠心管理，就是要做好“管理中的管理” /0
第四章 創新的變現，正是匠心的外化
創新，是需要變現的 /0
創新需要靈感，更需要潛心落地 /0
創新，需要自己與自己競爭 /0
創新，一定要擺脫“路徑依賴” /0
創新，通過匠心將創意變成市場 /0
創新之匠，要抓住核心價值 /0
創新管理：企業提升競爭力的驅動器 /0
減少浪費就是最大的創新 /0
第五章工匠精神，源於嚴苛的管理
有尊嚴的企業更倡導工匠精神 /0
制度大於老闆，管理多用匠心 /0
匠心管理，標準化先行 /0
精益管理是一種工匠的信仰 /0
持續的工作熱情，不是三分鐘的熱度 /0
管理是盯出來的 /
管理最長的距離是從說到做 /
第六章工匠尊嚴，凡事講究精緻
工匠有嚴格的時間意識 /
工匠，醉心於細節 /
工作，要從小事做起 /
真正的工匠，不怕反覆核對 /
巧匠，善於找到解決問題的好方法 /
大工匠，都是誕生於現場 /
工匠，耐得住寂寞 /
工匠，是“做”出來的，不是“坐”出來的/
第七章大匠眼中，人皆可成才
偉大企業，需要偉大的員工 /
具有匠心的人才愛學習 /
匠人，不能管，只能理 /
複合型匠人，企業的未來 /
匠人心得：只要會雕琢，就沒有無用之材 /
匠人，就是活兒做得極為精緻的人 /
第八章好產品必然來自好工匠
要做個好企業，必須做出好產品 /
比別人付出更多一點，產品就會比別人好一點 /
重複的事求精進，生產出來的產品就經得起考驗 /
我們為什麼勤勞而不敬業 /
工作要有敬畏之心 /
誠信是一種責任 /
誠信是需要積累的 /
第九章只要你走心，處處皆匠心
感動客戶，從用心服務開始 /
服務就要做到極致 /
工作，請給出結果 /
管理要用報表說話 /
梯子不用時請橫著放 /
習慣於缺點是最大的缺點 /
用匠心在暗處積蓄能量 /
第十章他山之匠，可以攻心
管理的目標，就是造就源源不斷的匠人 /
管理至道，就是替別人著想 /
別急，先找出產生問題的原因 /
自責，叫不出員工的名字 /
“確認”習慣會讓你高效 /
做笨笨地事，笨笨地做事 /
卓越需要無比的勤奮 /
換個角度看優勢和劣勢 /
為什麼大多數人抓不住機會 /
文明駕駛不應該離我們太遠 /
避免不必要的浪費 /
跋 時光去了，但愛更深了 /
後 記 /
推薦序二 匠心，即為致良知
推薦序三 內有匠心，外有良品
推薦序四 思想者唐崇健
前言 不忘初心
第一章 工匠精神，源自正心
用心，才能鑄就“工匠精神” /00
發心，傻傻的倔強 /00
專心，不懈的行動 /00
定心，正確的堅持 /0
靜心，神般的專注 /0
第二章 智慧之匠，成就卓越領導者
獨具匠心，才能成就真正的企業家 /0
簡約匠心，才能成就卓越的領導者 /0
育人匠心，才會鍛造“職業化的教練” /0
細微匠心，方能談得上職業化 /0
第三章 匠心之韻，讓每件事都產生價值
修煉匠心，先學思考在別人的前面 /0
鍛造匠心，時時刻刻注重微思考 /0
驗證匠心，關注工作的實際成效 /0
貫通匠心，不斷復盤的精進 /0
匠心之城，現場，現場，還是現場 /0
匠心之手，找對方法做對事 /0
極致匠心，就是一次把事情做到位 /0
匠心管理，就是要做好“管理中的管理” /0
第四章 創新的變現，正是匠心的外化
創新，是需要變現的 /0
創新需要靈感，更需要潛心落地 /0
創新，需要自己與自己競爭 /0
創新，一定要擺脫“路徑依賴” /0
創新，通過匠心將創意變成市場 /0
創新之匠，要抓住核心價值 /0
創新管理：企業提升競爭力的驅動器 /0
減少浪費就是最大的創新 /0
第五章工匠精神，源於嚴苛的管理
有尊嚴的企業更倡導工匠精神 /0
制度大於老闆，管理多用匠心 /0
匠心管理，標準化先行 /0
精益管理是一種工匠的信仰 /0
持續的工作熱情，不是三分鐘的熱度 /0
管理是盯出來的 /
管理最長的距離是從說到做 /
第六章工匠尊嚴，凡事講究精緻
工匠有嚴格的時間意識 /
工匠，醉心於細節 /
工作，要從小事做起 /
真正的工匠，不怕反覆核對 /
巧匠，善於找到解決問題的好方法 /
大工匠，都是誕生於現場 /
工匠，耐得住寂寞 /
工匠，是“做”出來的，不是“坐”出來的/
第七章大匠眼中，人皆可成才
偉大企業，需要偉大的員工 /
具有匠心的人才愛學習 /
匠人，不能管，只能理 /
複合型匠人，企業的未來 /
匠人心得：只要會雕琢，就沒有無用之材 /
匠人，就是活兒做得極為精緻的人 /
第八章好產品必然來自好工匠
要做個好企業，必須做出好產品 /
比別人付出更多一點，產品就會比別人好一點 /
重複的事求精進，生產出來的產品就經得起考驗 /
我們為什麼勤勞而不敬業 /
工作要有敬畏之心 /
誠信是一種責任 /
誠信是需要積累的 /
第九章只要你走心，處處皆匠心
感動客戶，從用心服務開始 /
服務就要做到極致 /
工作，請給出結果 /
管理要用報表說話 /
梯子不用時請橫著放 /
習慣於缺點是最大的缺點 /
用匠心在暗處積蓄能量 /
第十章他山之匠，可以攻心
管理的目標，就是造就源源不斷的匠人 /
管理至道，就是替別人著想 /
別急，先找出產生問題的原因 /
自責，叫不出員工的名字 /
“確認”習慣會讓你高效 /
做笨笨地事，笨笨地做事 /
卓越需要無比的勤奮 /
換個角度看優勢和劣勢 /
為什麼大多數人抓不住機會 /
文明駕駛不應該離我們太遠 /
避免不必要的浪費 /
跋 時光去了，但愛更深了 /
後 記 /
