迪伊·霍克

迪伊·霍克

迪伊·霍克,維薩的創始人及榮譽執行長。1929年出生於美國猶他州。1968年他創立了美國VISA組織,並於1974年創立了VISA國際,現已成為信用卡行業的占優勢的公司。霍克於1991年入選“企業名人堂”,成為享此殊榮的30位在世者的其中一位,並於1992年,被美國《金錢》(Money)雜誌評為“過去25年間最能改變人們生活方式的八大人物”之一。

基本介紹

  • 中文名:迪伊·霍克
  • 外文名:Dee Hock
  • 國籍:美國
  • 出生地:美國猶他州
  • 出生日期:1929年
  • 職業:名譽CEO
  • 主要成就:創立了VISA國際
  • 代表作品:《混序:Visa與組織的未來形態》
簡介,與混序組織,人生經歷,

簡介

Visa創始人迪伊·霍克在《混序:Visa與組織的未來形態》一書中告訴世人,Visa在誕生之初是一個混序組織。這本半自傳、半哲學、半管理學、半自然學、半複雜性科學、半理論、半實踐的書頗具霍克的行事風格,正是這隻小綿羊(霍克在書中對自己的稱呼)在1970年創辦了Visa。

與混序組織

迪伊·霍克(Dee Hock),VISA創始人及名譽CEO,1929年出生於美國猶他州。1968年霍克發展出一套“價值交換”的全球系統,並藉此創立了一個全新的組織概念。
這一組織就是現今的VISA國際。當時還沒有複雜性理論、沒有國際網際網路,沒有企業聯盟,也沒有信息社會。“VISA的誕生全是憑藉觀念、想法和信念的力量”。
1994年開始展開一場比VISA的更重要的探索,即“混序組織的建立”最終建立了“混序聯盟”,他作為該聯盟創始人擔任CEO。
混序聯盟是一個非營利組織,主要目標是發展、推廣、執行混序組織,“以龐大的複雜結構把來自理論與經驗的知識串聯起來,並結合所有關係組織失敗並願意為此盡力的個人與機構”,創設創新而務實的組織,催化大規模的組織變革,能將競爭合作融而為一,以解決重要的社會問題。創造適合於人類生存的未來。1999年出版《混序時代的誕生》一書。

人生經歷

說起來,霍克本身就是個傳奇。36歲之前,他一事無成,早早進入了"在職退休"狀態。然而,任人驅使的滋味並不好過,遍體鱗傷的小綿羊甚至被人指派到垃圾堆里搜尋一筆漏失存單。
信用卡剛剛開始在美國銀行業露臉時,對這項業務毫無經驗的小綿羊受命接受挑戰。不按常規出牌的小綿羊取得了信用卡業務的初步成功之後,設法說服美國銀行放棄對美國銀行卡的所有權,由此開創了美國銀行卡聯盟----Visa的前身。
富有戲劇性的是,在成功擔任 Visa執行長14年後,霍克將職業裝放入衣櫃,奔向偏遠的荒地,駕駛著一輛履帶式拖拉機開始了長達10年的農夫生活。1994年,霍克結束隱居,開始與學術界交流混序理論,並創辦了混序聯盟組織。

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