老子商學院

老子商學院

《老子商學院》是2006年經濟管理出版社出版的圖書,作者是王再華,本書將老子思想的精神實質與現代企業管理的具體實踐相結合,將東方傳統文化與西方現代文明相互融合,去粗取精,從而走一條有特色的現代企業管理之路。

基本介紹

  • 書名:老子商學院
  • 作者:王再華
  • ISBN:780207472
  • 定價:26.0
  • 出版社:經濟管理出版社
  • 出版時間:2006-01-12
  • 開本:16開
基本信息,簡介,目錄,

基本信息

書名:老子商學院
圖書編號:1315384
出版社:經濟管理出版社
定價:26.0
ISBN:780207472
作者:王再華
出版日期:2006-01-12
版次:1
開本:16開

簡介

本書將老子思想的精神實質與現代企業管理的具體實踐相結合,將東方傳統文化與西方現代文明相互融合,去粗取精,從而走一條有特色的現代企業管理之路。

目錄

一、經濟之道,道法自然:企業的發展要遵循自然規律
1.其出彌遠,其知彌少:創新和企業發展道路的統一
2.大道甚夷,而人好徑:從來沒有可以克隆的成功模式
3.常有欲以觀其徼:世界的變化與我們如影相隨
4.物形之,勢成之:根據形勢做出自己的判斷
5.貴以賤為本,高以下為基:地基的牢固決定大廈的高度
6.大成若缺,大盈若沖:不要滿足,不要被瓶頸制約
7.反者道之動,弱者道之用:可持續發展的思路
8.上善若水,水善刺萬物而不爭:讓企業具備水一樣的性質
9.天下之至柔,馳騁天下之至堅:商業是有彈性的事業
二、治大國若烹小鮮:人力資源管理其實很簡單
1.虛其心實其腹,弱其志強其骨:穩定壓倒一切
2.政善治,事善能,動善時:用最合適的人做最合適的事
3.治人事天,莫若嗇:過分慷慨不利於管理
4.安其居,樂其俗:建設企業文化,形成凝聚力
5.善用人者,為之下:充分發揮每個員工的長處
6.古之善為道者,非以明民,將以愚之:不要讓普通員工接觸到企業機密
7.常善救人,故無棄人;常善救物,故無棄物:人盡其力,物盡其用
8.夫慈,以戰則勝,以守則固:愛心管理
9.慈故能勇,儉故能廣:節儉管理
10.不爭而善勝,不言而善應:使規章制度深入人心
11.既以為人己愈有,既以與人己愈多:有舍才能有得
三、執古之道以御今之有:用古代的管理思維來指導現代企業的發展
1.寵辱若驚,貴大患若身:過分的榮辱感束縛人的手腳
2.強大處下,柔弱處上:把自己放到弱者的位置上
3.甚愛必大費,多藏必厚亡:問題不要積累到無法處理的地步
4.知足不辱,知止不殆:不做無所謂的冒險
5.禍兮,福之所倚;福兮,禍之所伏:福禍相依
6.自伐者無功;自矜者不長:自驕自滿不能長久
7.有之以為利,無之以為用:好的組織在於能夠容納
8.曲則全,枉則直:韜光養晦委曲求全
9.窪則盈,敝則新:能容乃大不破不立
10.不敢為天下先,故能成器長:不做第一個吃螃蟹者
四、勇於不敢則活:商場即為戰場
1.善勝敵者不與:正面進攻不如迂迴前進
2.以正治國,以奇用兵:善用計謀者得天下
3.將欲奪之,必固與之:先予後取
4.勇於敢則殺,勇於不敢則活:不冒險是最大的明智
5.兵強則滅,木強則折:學會忍讓才能生存
6.禍莫大於輕敵:災禍莫大於掉以輕心
7.輕則失根,躁則失君:商戰要三思而後行
8.後其身而身先,外其身而身存:後發制人
9.明道若昧,進道若退:讓利不損利
五、圖難於其易,為大於其細:細節管理勢在必行
1.天下難事必作於易,天下大事必作於細:細節決定企業的命運
2.其安易持,其未兆易謀:把危機消滅在萌芽之中
3.見小日明,守柔日強:關注細枝末節
4.善建者不拔,善抱者不脫:要善於建設並且要保持下去
5.物或損之而益,或益之而損:把每一個環節都做到恰到好處
6.終不自為大,故能成其大:每一件事都是大事
7.自見者不明,自是者不彰:自以為是會導致對細節的忽視
8.夫唯病病,是以不病:知道錯誤才能不犯錯誤
9.少則得,多則惑:專注於一個目標
六、知止可以不殆:領導要有領導的修養
1.果而勿矜,果而勿伐,果而勿驕:果斷而不武斷
2.知人者智,自知者明:做一個有智慧的領導
3.處其厚不居其薄,處其實不居其華:不要和下屬爭功
4.知和日常,知常日明,益生日祥:始終要保持清醒的頭腦
5.禍莫大於不知足,咎莫大於欲得:不該得的一定不要去強求
6.美言可以市尊,美行可以加人:做領導的必須以身作則
7.輕諾必寡信,多易必多難:對下屬的承諾一定要兌現
8.多言數窮,不如守中:始終保持內心的謙虛
9.信言不美,美言不信:要聽得進忠告
10.知者不言,言者不知:保持一定的神秘感

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