廣州中醫藥大學勤工助學管理中心

廣州中醫藥大學勤工助學管理中心是廣州中醫藥大學管理和指導學生勤工助學活動的專門機構，受校團委直接領導。中心宗旨：推動校勤工助學活動健康發展，全心全意為同學服務，鍛鍊學生的社會實踐能力，提高學生的綜合素質。

基本介紹

• 中文名：廣州中醫藥大學勤工助學管理中心
• 類型：專門機構
• 隸屬：廣州中醫藥大學
• 宗旨：推動校勤工助學活動健康發展等

中心職能

1、 指導和組織本校學生開展勤工助學活動。
2、 為學生勤工助學活動的順利開展提供各種必要的服務。
3、 不斷開拓可以提供給學生的勤工助學崗位。　　4、 維護學生在參加勤工助學活動中的一切合法權益。
5、 制定有關本校勤工助學的各種制度和規章。
6、 對本校的勤工助學活動進行監督管理。

組織架構

中心由廣州中醫藥大學團委領導，設有主任、副主任，下級部門有市場部、營運部、人事部、秘財部和創業園。

主任

貫徹落實學校有關方針政策，制定中心的工作計畫，領導中心開展工作，該職位由學校團委委員老師擔任。

副主任

協助主任開展工作，主持每周的部長工作例會即中心全體大會，主任不在時代行主任職責，由學生擔任。

市場部

負責策劃和對外聯絡，拓展並管理校外勤工助學業務，以為同學們提供勤工助學機為己任，為同學提供與社會接觸的平台；負責與勤工助學有關的對外宣傳與交流等活動；提供市場調研、產品促銷、禮儀服務，家教，派單員，活動工作人員，辦公室文員，電話訪問員，市場調查員，網路推廣員等崗位。

營運部

負責對校內的勤工助學崗位進行管理，包括崗位開發、對參加勤工助學同學的招聘面試、建檔、管理和監督。管理的校內崗位包括：辦公室助理、實驗室助理、球場管理員、活動室管理員、校園督察小組、網路維護員、網頁製作員、電腦維護員等。

人事部

負責校內外勤工助學崗位的崗前培訓;監督校內的各個勤工助學崗位的同學工作，監督中心內部各部門的工作;制定中心內部的規章制度以及各崗位的工作制度和協定書。

秘財部

主要負責組織中心工作及例會，管理中心的所有檔案和檔案資料，管理中心財務，處理投訴和申訴事件以及發放校內崗位勞務費；負責中心的信息發布和對外宣傳工作，如崗位信息、招聘信息、工資發放信息等；負責勤工網站的建設與維護；負責書報亭及服務部監督等。

創業園

由學生自主創業，自主經營，自主管理，負責杏林服務部、杏林書報亭和杏林文化工作室等杏林系列的學生創業型和管理型項目。

崗位招聘程式

1、發序號卡。學生憑序號卡按照順序進行面試，不能插隊。
2、面試。由勤工助學管理中心工作人員或用人單位進行面試。
3、填寫報名表、遞交報名卡並將面試卡給負責蓋章的工作人員蓋章。

溫馨提示

1、 由於勤工中心的崗位招聘信息、招聘結果、崗位相關信息及工資發放等通知均以海報形式張貼在中心的宣傳欄處，有意參加勤工儉學和已有工作崗位的同學可以通過留意中心的宣傳欄獲取相關信息。
2、根據《勤工助學管理條例》，一個人不能同時從事校內兩份或兩份以上固定崗位，如參加兩份或兩份以上固定崗位工作者將只能得到其中一份工作時數較高的工作的工資。校內崗位的工資按工作時數計算，每小時的工資為8元，每個同學每月工作時數上限為32小時，超出部分的工資一般不給予發放。
3、 校務部崗位負責人在每月25－28號收取學生的考勤表、考核表，若不能及時交表，工資將延遲到下個月發放。所以參加工作的同學要提醒老師及時填寫考勤表、考核表，並協助校務部的工作，以便更好地完成收表工作，從而使工資能及時發放。
4、 由於崗位性質不盡相同，所以工作內容也不同。請各位同學在面試及上崗前了解你所面試或即將上崗的崗位的工作內容，留意須注意的事項，以免在工作中出現不必要的麻煩。

校內崗位

校內的崗位主要有：球場管理員、圖書館管理員、辦公室助理、輔導員助理、實驗室助理、網路維護員、語音實驗室保潔員、網頁製作員、活動室值班員、心理衛生輔導中心值班員、校園秩序維持員等。校內崗位和人事部、校務協同進步。

飯堂助理

1、負責飯堂大廳巡邏，維護飯堂秩序的管理員必須按照上班的時間在飯堂巡邏，提醒同學們保管好個人財物，不要將背包隨便放在無人看管的座位上，留意人群中可疑人物並維持好排隊打飯的秩序，提醒就餐同學要收拾餐具；2、負責二樓免費湯水分發的管理員必須準時到分湯處為同學分湯，以及整理領湯同學的秩序，提醒同學排隊領湯。

球場管理員

球場管理員是勤工助學管理中心受體育健康學院委託在學校管理3大球場的崗位。其主要工作為：1、檢查好進場學生一卡通；2、檢查球場設施，如有損壞及時報告。3、如有因爭場地引起的糾紛，要進行調解。

圖書館助理

圖書館助理是勤工助學管理中心受圖書館委託招聘學生助理在圖書館進行工作的崗位。其工作內容為：1、書籍上架及整理 2、維持書庫清潔。

活動室管理員

活動是管理員是勤工助學管理中心受團委辦公室委託招聘學生助理進行管理活動室的崗位，其主要工作內容為：1、檢查來訪同學的一卡通； 2、做好活動室物品出借登記； 3、整理活動室書籍及其他物品； 4、打掃活動室，維護活動室清潔衛生。

辦公室助理

辦公室助理是勤工助學管理中心受學校各老師辦公室委託招聘學生助理在辦公室進行各項工作的崗位。其主要工作內容有：協助老師整理資料，錄入資料，數據處理等工作。

綠化管理員

綠化管理員（前身是藥王山助理）是勤工助學管理中心受辦公樓綠化衛生管理中心委託招聘學生助理在藥王山工作的崗位。其工作內容主要為：打理藥王山，拔草，鋤草，種苗等工作。

校衛隊助理

校衛隊助理是勤工助學管理中心受辦公樓保衛處委託招聘學生助理在校園內進行安全檢查的崗位。其主要工作內容為：負責校園巡邏，收集安保工作信息等工作。

實驗室助理

實驗室助理是勤工助學管理中心受學校各實驗室委託招聘學生助理在實驗室進行各項工作的崗位。其主要工作內容有：負責實驗室衛生清潔和實驗前準備工作以及各種器材的清潔擺放，物資搬運等工作。

校外崗位

校外與社會上長期合作的企業達數十家，可口可樂、三星手機、諾基亞手機、加多寶王老吉、康師傅、南方報業集團、省客運站、廣東省中醫藥醫院、仁愛醫院等數十家企業單位建立了良好的合作關係。在大型活動方面也有長期的業務交流，如美博會（美容美髮博覽會）、廣交會（廣州進出口商品交易會）等。

2007-2011四年校外崗位勞務費表格

年度	07年	08年	09年	10年	11年
校外年度崗位數（個）	1009	1143	875	1588	2182
校外年度勞務費（元）	228104	258718.9	289975	521839	542378

中心市場部同事長久以來的堅持得來了回報，同學正式拿到工資才是他們放下心的時候。藉此機會感激我們市場部同事的付出，為我校同學提供如此龐大的校外兼職機會。路依舊在，拓展依舊毫不懈怠。

勤工大事記

校園開放日

為協助校方做好校園開放日活動，勤工助學管理中心在6月初便著手準備，並於6月中旬展開後勤組、教學區入口組、導遊組以及交通樞紐組志願組的志願者招募工作，並隨後於校活動中心綜合素質教育基地對志願者進行培訓。

九月份事記

開學的這個月份，是中心最忙碌的一個月份。激動是因為有新鮮的血液即將注入。

2012年9月份大事記

1、9月10日：酒會禮儀招聘

2、9月11日：美容美髮博覽會兼職招聘

3、9月12日：迎新，提供“綠色通道”助學貸款相關資料

4、9月12-13日：宿舍樓探訪活動，派發精美卡套、門貼

5、9月13-14日：“十一”三星手機促銷員招聘

6、9月14日前：校務部收齊7月份及暑假校內各崗位考核表和新學期崗位申請表

7、9月14日19:00：勤工助學專題講座（包括新生兼職注意事項等）

8、9月14-15日11:00-13:30：大型圖片展及諮詢日

9、9月15日11:00：勤工助學管理中心諮詢日

10、9月15日：“十一”三星手機促銷員培訓

11、9月16日15:00：第一輪招新第一場，招募四大部門管理員12、9月20日16:30：第一輪招新第二場，招募四大部門管理員

13、9月30前：秘財部製作九月份的工資表

勤工交流會

中心為了在穩定、健康發展的基礎上不斷自我完善，多次參加由各大高校輪流舉辦的“高校勤工交流會”。在取長補短的路途上奮進。

專場招聘會

廣東省歷屆畢業生醫藥類專場供需見面會在我校大學城校區足球場舉行。本次活動由廣東省教育廳主辦，廣州中醫藥大學承辦。本次見面會中，由224家省內外醫院和醫藥企業提供10800多個崗位，並有省內外醫藥類院校畢業生約25000人參加，無論規模上，還是人數上，都成為本校歷屆舉行該類見面會之最。畢業生供需見面會是學校和企業合作的一個優良平台，有利於企業吸納優秀的畢業生，推進企業發展，也有利於畢業生順利就業，實現人生價值。

在校團委的組織和領導下，中心成員統籌安排，並與後勤、服務、保衛、導路組工作人員通力合作，緊密配合，辛勤勞動，出色地完成了會前籌備工作，會間服務工作和會後料理工作，並獲得了廣泛的好評。