固定時距

組織行為學中強化程式的一種，在固定的時間間隔下給予獎勵。

基本介紹

• 中文名：固定時距
• 學科：組織行為學
• 目的：強化程式
• 例子：每周付薪

一般性的和不穩定的績效水平，並會迅速消失，例如每周付薪。