創業品質

創業品質

創業品質即創業心理品質,主要體現在人的獨立性、敢為性、堅韌性、克制性、適應性、合作性等方面,它反映了創業者的意志和情感。

基本介紹

  • 中文名:創業品質
  • 別名:心理品質
  • 類別:獨立性、敢為性
  • 特點:業者的意志和情感
創業品質內容,創業品質培養,

創業品質內容

1.獨立思考、判斷、選擇、行動的心理品質
創業既為社會積累物質財富和精神財富,又是謀生和立業。創業者首先要走出依附於他人的生活圈子,走上獨立的生活道路。因此,獨立性是創業者最基本的個性品質。這種品質主要體現在:
當然,我們提倡創業者具有獨立性的人格,但這種獨立性並不等於孤獨,也不是孤僻。因為,創業活動儘管是個體的實踐活動,但其本質是社會性的活動,是在人與人之間的交往、配合、協調中發生、發展並且取得成功的。因此,創業者具有獨立性品質的同時還應具有善於交流、合作的心理品質。
2.善於交流、合作的心理品質
在創業道路上,必須摒棄“同行是冤家”的狹隘觀念,學會合作與交往。通過語言、文字等多種形式與周圍的人們進行有效地交流與溝通,可以提高辦事效率,增加成功的機會。在創業過程中,需要與客戶顧客打交道,與公眾媒體打交道,與外界銷售商打交道,與企業內部員工打交道,這些交往、溝通,可以排除障礙,化解矛盾,降低工作難度,增加信任度,有助於創業的發展。
3.敢於行動、敢冒風險、敢於拼搏、勇於承擔行為後果的心理品質
在市場經濟大潮中,機會與風險共存。只要從事創業活動,就必然會有某種風險伴隨,且事業的範圍和規模越大,取得成就越大,伴隨的風險也越大,需要承受風險的心理負擔也就越大。立志創業,必須敢闖敢幹,有膽有識,才能變理想為現實。只要瞄準目標,判斷有據,方法得當,就應敢於實踐,敢冒風險。對瞄準的目標敢於起步,選定的事業敢冒風險的心理品質又稱敢為性。敢為性的人對事業總是表現出一種積極的心理狀態,不斷地尋找新的起點並及時付諸行動,表現出自信、果斷、大膽和一定的冒險精神;當機會出現的時候,往往能激起心理衝動。敢為不是盲目衝動、任意忘為,不能憑感覺衝動冒進,而是建立在對主客觀條件科學分析的基礎上的。成功的創業者總是事先對成功的可能性.和失敗的風險性進行分析比較,選擇那些成功的可能性大而失敗的可能性小的目標。創業者還要具備評估風險程度的能力,具有駕馭風險的有效方法和策略。
4.敢於克服盲目衝動和私利慾望的心理品質
在創業過程中,創業者要善於克制,防止衝動。克制是一種積極的有益的心理品質,它可使人積極有效地控制和調節自己的情緒,使自己的活動始終在正確的軌道上進行,不會因一時的衝動而引起缺乏理智的行為。創業者在創業過程中要自覺接受法律的約束,合法創業、合法經營、依法行事;自覺接受社會公德和職業道德的約束,文明經商、誠實經營、互助互利。當個人利益與法律和社會公德相衝突時,要能克制個人慾望,約束自己的行為。
5.堅持不懈、不屈不撓、頑強努力的心理品質
創業者需要百折不撓、堅持不懈的毅力和意志。能夠根據市場的需要和變化,確定正確而且令人奮進的目標,並帶領員工戰勝逆境實現目標。創業者必須有一顆持之以恆的進取心,三心二意、知難而退,或虎頭蛇尾、見異思遷、終將一事無成。創業者的恆心、毅力和堅忍不拔的意志,是十分可貴的個性品質。遇事沉著冷靜,思慮周全,一旦做出行動決定,便咬住目標,堅持不懈。創業過程是一個長期堅持努力奮鬥的過程,立竿見影、迅速見效的事是極少的。在方向目標確定後,創業者就要朝著既定的目標一步步走下去,縱有千難萬險,迂迴挫折,也不輕易改變初衷,半途而廢。
6.善於進行自我調節、適應性強的心理品質
“水因地而制流,兵因敵而制勝。故兵無常勢,水無常形;能因敵變化而取勝者,謂之神。”面對市場的變化多端,競爭激烈,創業者能否因客觀變化而“動”,靈活地適應變化,成為創業成功的關鍵所在。因而,創業者必須以極強的信息意識和對市場走向的敏銳洞察力,瞅準行情,抓住機遇,不失時機地、靈活地進行調整。在外部環境和創業條件變化時,能以變應變。善於進行自我調節還應處理各種壓力。能用積極態度看待來自工作和生活的壓力,冷靜分析、控制壓力,找出原因,緩解壓力,甚至消除壓力。能夠保持良好的心理,勇敢地面對壓力,力爭將不利變有利,將被動變主動,將壓力變動力。具有較強的適應性,還應做到“勝不驕,敗不餒”。

創業品質培養

1.培養意志品質
第一,樹立崇高的理想和志向。大學生創業,必須有為實現理想和志向而奮鬥的準備,不畏艱難挫折。
第二,將理想和實際工作目標結合起來,在具體工作中嚴於律己,出色地完成具體任務。
第三,積極參加各種實踐活動,如參與確立目標、制定計畫、選擇方法、執行決定等,參加到整個實踐活動中,鍛鍊意志。
第四,鍛鍊健康的體魄。積極參加體育活動,是鍛鍊堅強意志品質的重要途徑。第五,加強意志的自我鍛鍊,提高自我認識、自我檢查、自我監督、自我評價、自我命令、自我鼓勵的能力。
2.培養商業意識
第一,要用心去鑽研有關的商業知識。
第二,要在實踐中摸清市場運行的基本規律。
第三,要善於觀察分析,把握事物的本質。
第四,要善於收集和利用信息。
第五,要積極主動地去尋找和創造商業機會。
3.培養敢於冒險的能力
創業者應當在已有知識、經驗的基礎上,運用直覺、想像力、創新思維,找出儘可能多的供抉擇方案,以求得最佳效果。創業有風險,創業者過硬的心理素質和實踐能力有助於化險為夷。有創業打算的大學生在校學習期間就需要培養政治品德,使自己既有探險家的膽識,敢冒風險,具備敢擔風險的精神和能力,又有高度負責的責任感。這樣才能把握全局,從戰略的高度沉著穩健地應付可能出現的危機和風險。
一個人敢於冒風險,源於他豐富的知識、超常的想像力和創造性思維的厚積薄發。創業過程中的很多決策具有難度大、難以把握等高風險性。所以,學生創業者在校學習期間必須培養預言家的想像、樂觀和自信,在對立思想的交鋒和不同觀點的碰撞中培養及時、果斷、慎重的決策能力和風險意識。
4.培養處理突發事件的能力
創業過程中的突發事件需要創業者以知識、經驗為基礎,打破舊俗,創新思維。領導藝術體現為在處理突發事件時,能以直覺、合理想像、可行的創新思想為指導,客觀、妥善地處理突發事件。因此,應當重點掌握以下幾方面的方法與藝術:
第一,當機立斷,迅速控制事態。
突發事件的出現,要求創業者立刻做出正確反應並及時控制局勢。快速反應、果斷行動,是突發事件時效性的要求,也是突發事件決策的顯著特徵,明智的非程式化決策行為,控制住事態,使其不擴大、不升級、不蔓延,是處理突發事件的關鍵。為達到這一目的,創業者可採用以下方法:
(1)心理控制法:首先應控制住自己的情緒,冷靜沉著,以“冷”對“熱”,以“靜”制“動”,鎮定自若,組織成員的心理壓力就會大大減輕,並在引導下恢復理智,突發事件就能迅速及時解決。
(2)組織控制法:在組織內部迅速統一觀點,使大多數人有清醒認識,穩住自己的陣腳,以大局為重,避免危機擴大。
第二,注重效能,標本兼治。
處理突發事件的首要目標是迅速果斷地行動,控制局勢,要求突發事件的決策指向能夠針對核心問題,達到“立竿見影”的效果。為此,可以採取特殊的決策方式治“標”,旨在謀求治“本”之道。學、社會科學等。因此,具備了通才型的知識結構,還要掌握管理、領導等軟科學的專業知識,才適於創業。
第三,打破常規,敢冒風險。
由於突發事件撲朔迷離、瞬息萬變,面對高時效性和信息匱乏,需要靈活處理突發事件,改變正常情況下的行為模式,由一個人最大限度地集中使用資源,依靠經驗或採納某種建議,迅速做出決策並付諸實踐。
第四,循序漸進,穩妥可靠。
在處理突發事件時,要有冒險精神,選擇穩妥的階段性決策方案,控制突發事態的發展。在信息有限的條件下,採用反常規的決策方式,對決策風險進行預測和控制,迴避可能造成被動的方案,同時要注意克服急於求成的情緒。

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