內蒙古大學人事處是內蒙古大學的一個部門。
基本介紹
- 中文名：內蒙古大學人事處
人事處職責
人事處是學校人事、人才管理與服務工作的職能部門。具體職責如下：
1、在校黨委和行政的領導下，貫徹執行黨和國家關於人事工作的方針、政策和法規；負責全校人事工作的規劃、管理、監督、服務；研究制定人事制度改革方案，擬定有關人事管理、分配製度改革及相應的人事、人才工作規章制度。
2、負責全校的機構設定管理及全校各類人員的編制和崗位核定工作。
3、負責全校科級及以下管理人員的聘任、考核和管理等工作。
4、負責全校教職工的崗位聘任和各類專業技術人員技術職務評聘工作。
5、負責制定和實施全校師資隊伍培養計畫和建設規劃。
6、負責編報學校年度進人計畫、高層次人才引進和人才調配工作。
7、負責各類專家、傑出人才的選拔、報批及其管理工作。
8、負責學校博士後科研流動站的申報、管理、考核工作。
9、負責教職工培訓和繼續教育的管理工作。
10、負責全校教職工的考勤、考核工作。
11、負責全校事業編制外用工的錄用、管理、社會保險等工作。
12、負責全校教職工的工資、津貼等管理、調整和發放工作。
13、負責全校教職工退（離）休、退職、辭職、教師延聘和待崗人員管理等工作，核算和發放教職工生活補助費、遺屬生活補助費、撫恤金等。
14、負責全校教職工人事檔案、專業技術人員業務檔案的管理工作。
15、負責全校人事、勞動工資等各方面的統計及信息綜合管理工作。
17、完成上級部門和學校布置的其它工作。
