企業活動

企業活動

企業活動是指企業為主體,由企業組織策劃,員工參與的團隊活動,形式多種多樣,比如企業運動會、家庭日企業年會、周年慶典、企業旅行、以宣傳企業影響力為目的的公益或者城市定向等活動都可以稱為企業活動

基本介紹

  • 中文名:企業活動
  • 類別:團隊活動
  • 例子:企業運動會、家庭日
  • 目的:宣傳企業影響力 
環保家庭日,民族家庭日,趣味家庭日,DIY家庭日,迪士尼家庭日,科技家庭日,體育運動會,水上運動會,趣味運動會,團隊旅遊,溫泉年會,主題年會,滑雪年會,周年慶典,定製比賽,

環保家庭日

近年來,隨著我國經濟的高速發展,又由於我們的環保意識不強,致使工業污染,資源不合理利用日益嚴重,生態被破壞的範圍不斷擴大,如濫伐森林,野蠻開墾,亂捕禽獸,私開礦廠,塑膠製品亂扔、礦碴垃圾亂倒,造成水土和大氣污染我們的家園,威脅著全社會全人類的生存。目前有很多企業為提高綠色環保意識,在家庭日中都貫穿環保的理念。燎原文化會用各種遊戲方式來寓教於樂,例如“分類垃圾回收箱”,把廢舊物品進行分類放置,並變廢為寶,利用一些可改造垃圾讓小朋友親自製作玩具,利用塑膠袋、報紙、蛇皮袋、稻草等一些平時覺得沒用的材料,和爸爸媽媽一起製作出了一件件漂亮的服裝,並利用這些服裝進行時裝表演。通過這次環保家庭日的參與,爭取把參與者的“綠色“意識上升到一個新的層次,心理素質得到了健康發展,環保教育深入每個人的心中,並成為他們日常行為的準則。
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民族家庭日

56個民族56個不同風情,每個民族都有特定的文化。我國的民族眾多、地域廣袤,在長期的歷史變遷中孕育了燦爛的文化。每個民族都具有地域性、多元性和原生態性,是中華文化的重要組成部分。燎原文化結合不同的民族風情,在家庭日的環節中設定民族特色的環節,讓參加活動的人員了解我們56個民族的文化和特色!
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趣味家庭日

美好的家庭離不開相處與溝通,而日益加劇的工作和生活壓力讓很多家庭成員之間相處時間越來越少,家庭成員之間缺乏溝通,加上中國人內斂的性格,家庭成員之間越來越難感受到彼此之間的愛去親情。燎原文化設計的趣味家庭日通過各種簡單輕鬆的小遊戲,例如兩人三腳、擊鼓傳花等,給家庭成員們營造一個輕鬆歡樂的氛圍,大家以家庭為單位,在遊戲中體會彼此關心,彼此關愛,親情在遊戲中得到升華。
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DIY家庭日

DIY家庭日讓每個參與家庭協作體驗,開發每位家庭成員的動手能力,通過朱古力、蛋糕、曲奇、精油皂、時尚蠟燭、彩泥畫、軟陶製作、石膏彩繪、立體手摸、平面手模、水晶照片的製作,讓DIY與工藝禮品相結合,讓創意和心靈相結合。所有活動緊扣DIY的理念,充分鍛鍊參與者的動手和學習能力。參與者最後收穫的不僅是一份自己製作的物品,更是一份家庭成員共同協作配合的親情。
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迪士尼家庭日

迪士尼樂園是一座主題公園。所謂主題公園,就是園中的一切,從環境布置到娛樂設施都集中表現一個或幾個特定的主題。所有的迪士尼樂園都是由8個主題園區構成:美國大街、冒險樂園、紐奧良廣場、萬物家園、荒野地帶、歡樂園、米奇童話城、未來世界,這八大主題園區就叫做MagicPark。然而並不是每一座城市都有迪士尼樂園,於是燎原文化讓迪士尼進入了企業,在迪士尼家庭日上,每位家庭成員,特別小朋友能夠近距離、直接的感受到迪士尼樂園的樂趣,也讓家長們重拾童真心靈,得到瞬間放鬆。
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科技家庭日

對於科技,我們一點也不陌生,因為我們每天都生活在科技的懷抱中,我們每天都在享受著科技帶給我們的方便與快捷。也許你還沒有發現,也許你會發出疑問:“科技?科技在哪裡?”其實科技就在你身邊:電視、電腦、手機、mp3、火箭、衛星、宇宙飛船。生活離不開科技,科技在為生活服務。點點滴滴,時時事事,科技無處不在。燎原文化通過科技的創意設計與家庭日的結合,在活動中讓參與者更多了解科技的力量,感受到科技的奇妙,使科技不再是一個高深辭彙,而是一個人人都可參與的日常生活。也許,一個小小的科技家庭日,一位明日科學家已經萌芽。
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體育運動會

許多人自離開學校後就沒有參加過運動會,工作後每天的生活就是上班,下班,根本沒有時間做體育運動,而運動會對職場人來說更只是一種回憶。
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文化是一個企業最寶貴的財富,是企業員工的精神支柱。企業之間最高的競爭就是企業文化的競爭,企業文化建設對於一個企業的經營發展起著關鍵性的作用。舉行員工運動會是建設企業文化的最有效途徑之一。運動會可以很好的活躍職工業餘文化生活,有效的增強公司團隊的凝聚力和團結力。運動會可以很好的檢驗出員工的身體素質、精神風貌。它可以有效的讓員工展示個人才能,另外,運動會對於強健員工的體魄、培養員工頑強的意志、團隊意識及合作精神都具有重要意義。
燎原文化認為,員工運動會並非是大型企業的專利,中小企業一樣可以舉辦。不同的企業規模可以舉辦不同形式、不同規模的運動會,並非人數少就不能舉辦。運動項目可以包括籃球、桌球、羽毛球等球類運動,也可以有象棋、圍棋等棋牌類運動,也可以有田徑和拔河,甚至還可以設定消防類運動。燎原文化為企業選取運動會經典項目和規範場地,讓員工們體驗一次做運動員馳騁賽場的感覺。這樣一場規範標準的運動會的舉辦,同時可以加強企業文化建設,豐富員工體育文化生活,增強員工體質,提高公司全體員工的凝聚力,向心力,倡導“友誼第一、比賽第二”的體育運動精神。

  

水上運動會

燎原文化為企業在炎熱夏季打造專屬水上運動會,通過水上活動緩解炎熱的夏季帶來的煩躁心情,進一步提升員工綜合素質和激情,培養員工運動的習慣,懂得“運動健康,健康運動”,共同營造活潑開放的企業文化氣氛。燎原文化會根據員工身體狀況設定合理的比賽項目,選擇規範的比賽場所,在享受運動快樂的同時,保障參賽選手的安全。
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趣味運動會

趣味運動會是一項將傳統體育運動的競技比賽和能引起人興趣的趣味活動融合形成的一項新興運動。它是介於體育運動及趣味遊戲之間的一項集趣味、競技、娛樂、健身等綜合於一體的大眾性參與的社會活動,同時融合了體育、文化、趣味、智力等元素,極具觀賞性和參與性。趣味運動會兼顧了趣味性與團隊性,即競技、娛樂、健身等綜合於一體的全新趣味訓練活動,激發員工團隊協作、敢於拼搏,永爭第一的精神,玩中享受快樂,歡樂中得到收穫。
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團隊旅遊

緊張工作之餘,想必很多公司企業想過組織員工一起出去旅遊,既健康身心又能增進公司凝聚力,何樂不為?公司福利性旅遊可以是定期的也可以是不定期的,可以是經常性的也可以是年度性的,可以是特定人群(比如年度優秀員工)的也可以是全體參加的。
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正因為公司旅遊的複雜性和需求多樣,制定公司福利旅遊計畫想必很傷腦筋,如今旅遊產品、大小旅行社遍地開花,選擇起來眼花繚亂,孰優孰劣,除非旅遊達人,一般公司HR做個最優選擇,當頗費心思。此時燎原文化便用自身專業知識與豐富的資源為各大公司解決了這一難題。燎原文化對企業各種具體要求,設計定製旅遊線路,滿足不同需要,把員工安全送達想去的地方,在旅途中感受到生活的美好,再以更為飽滿的熱情,回歸到工作崗位上。

  

溫泉年會

在寒冷的冬季享受一場熱氣騰騰的溫泉實在是再美不過的經歷了,讓溫泉與年會結合,讓員工們置身果林環繞,環境優美,景色怡人的溫泉度假村,感受著采自地下深處的泉水滋養。眾所周知,溫泉中含有數十種人體必需的常量元素和微量元素。其中尤以偏矽酸、鋰、錳、鍶、鎵等有益微量元素的含量高於普通天然水。這些微量元素有著降低動脈硬化、軟化結締組織、保持組織彈性、促進鈣的吸收、抗衰老作用、促進人體醣類和脂類的分解代謝,防止動脈硬化,調節內分泌,預防老年性骨質疏鬆症等多種益處。燎原文化打造的溫泉年會,讓員工們在經歷了一年的辛勤工作後,放鬆自己,忘卻都市生活工作的壓力,享受游泳,乾蒸,濕蒸桑拿,漂浮浴,石火浴,水中健身的同時,感恩企業對自己的濃濃關懷。
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主題年會

每年的年會都是照常的領導發表年終感言,抽獎、年會遊戲、部門節目等,雖然也是熱鬧的過了一場場,得到了領導的好評,讓員工留下了好印象;但怎么樣讓一場年會過後每個人都記憶深刻,每個人在現場都是年會的主角呢?每個人都記得你出任某角色時欣喜若狂的樣子,怎么樣讓年會成為一段傳奇故事流傳在辦公室里呢 ?燎原文化的主題年會將會讓這些問題不再是問題。
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年會創意主題多種多樣,萬變不離其宗就是來自生活——從童年的一些趣味往事,到長大後萌動的青春,到現在和諧的家庭生活。都是創意的源泉。從美食到奇幻或感人的電影、從網路小說到微博互粉、從蘋果控到中國禮儀都可以是你年會節目的靈感來源。

滑雪年會

年會一般都是在年末年初舉辦,此刻正值冬季,天氣轉冷後,很多戶外運動都無法進行,而滑雪無疑成為了既想鍛鍊身體、感受自然,又想娛樂放鬆的最佳形式。將年會與滑雪結合,能夠讓員工在在競技中加強團隊合作意識,共同合作,完成對抗,讓各部門員工互相了解熟悉,更好的了解學習公司的企業文化,在欣賞雪景的同時,讓每個員工充分感受到企業對員工的關懷,從而為了公司的下一步發展貢獻自己的能力。燎原文化為企業策劃的滑雪年會,不僅有雪場娛樂項目還有狗拉雪橇、雪地摩托等刺激好玩的環節,並且還可配備專業教練,教授員工們滑雪技巧。
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由燎原文化經多項考察精心設計,場地和活動項目均有保證,並保證活動安全,還會挑選當地最具代表性並具有高度遊覽和觀賞價值的風景區,使年會活動豐富多彩。

周年慶典

慶典之於企業,多為企業成立周歲慶典,一般而言,它都是逢五、逢十進行的。即在本單位成立五周年、十周年以及它們的倍數的時候進行。周年慶典不只是一個簡單的程式化慶典活動,而是一個企業團體已經步上正軌、茁壯成長的表現。它標誌著一個經濟實體的成長,昭示著社會各界人士——它已經站在了經濟角逐的路上,在加速前進。周年慶典的規模與氣氛,代表了一個工商企業的風範與實力。
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從客觀上來看,一個單位的周年慶典,就是這個單位的經濟實力與社會地位的充分展示。從來賓出席情況到周年慶典氛圍的營造,以及周年慶典活動的整體效果,都會給人一個側面的詮釋。通常來說,人們習慣用對比的方法來看待周年慶典,比如某企業舉行周年慶典,人們首先想到的是,與其同等規模的其它企業舉辦活動時的情形,對比之下,人們會對舉辦活動的企業持有一種看法,也就是認知程度的問題,如果印象比較好,對企業信賴程度就會提高。
同時,周年慶典也是中國人的一項傳統的風俗,從沿海到內陸都有著同樣的風俗,認為周年慶典能給之後的活動帶來好運。
燎原文化的慶典服務大致分為:慶功典禮、節慶典禮、開業典禮、奠基典禮、竣工典禮、通車典禮、公司慶典。燎原文化用專業服務與滿腔熱忱為企業打造一個又一個值得紀念的瞬間。

定製比賽

定製比賽顧名思義就是燎原文化依照客戶需求,為客戶量身定製的賽事,它可以是室內的,例如戲曲、歌舞,也可以是室外的,例如投籃、露營,可以是集體項目的也可以個體競爭的,可以是激烈的也可以是內斂的,只有你想不到,沒有燎原文化做不到的。燎原文化可以專門為你的企業打造一場符合企業精神與要求的比賽,你也可以與燎原文化一起,打造一場只屬於你們企業的特色比賽。
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