《人事部關於從1995年起實行政府特殊津貼發放辦法改革的通知》是在1995年人事部發布的通知。
基本介紹
- 中文名：人事部關於從1995年起實行政府特殊津貼發放辦法改革的通知
- 發布文號：人專發27號
- 發布時間：1995-3-11
- 發布單位：人事部
- 類型：通知
人事部關於從1995年起實行政府特殊津貼發放辦法改革的通知
人事部
人專發27號
1995-3-11
各省、自治區、直轄市人事（人事勞動）廳（局）、科技幹部局，中央、國務院各有關部委、直屬機構人事（幹部）部門：
根據1995年2月25日國務院第58次總理辦公會議的決定，今後政府特殊津貼發放方式，將實行“新人新辦法，老人老辦法”，即從1995年起，新選拔的享受政府特殊津貼人員，將不再採用逐月發放津貼的辦法，而是由國務院向他們一次性發放5000元；1990年至1994年選拔的人員（含1994年選拔的人員），仍按原逐月發放的方式發給政府特殊津貼。
實行新的政府特殊津貼發放辦法，是在國務院反覆聽取各方面意見的基礎上，為更好地發揮這項工作的應有作用所採取的一項改革措施。請各地區、各部門認真貫徹並做好政府特殊津貼發放工作。
人事部
人專發27號
1995-3-11
各省、自治區、直轄市人事（人事勞動）廳（局）、科技幹部局，中央、國務院各有關部委、直屬機構人事（幹部）部門：
根據1995年2月25日國務院第58次總理辦公會議的決定，今後政府特殊津貼發放方式，將實行“新人新辦法，老人老辦法”，即從1995年起，新選拔的享受政府特殊津貼人員，將不再採用逐月發放津貼的辦法，而是由國務院向他們一次性發放5000元；1990年至1994年選拔的人員（含1994年選拔的人員），仍按原逐月發放的方式發給政府特殊津貼。
實行新的政府特殊津貼發放辦法，是在國務院反覆聽取各方面意見的基礎上，為更好地發揮這項工作的應有作用所採取的一項改革措施。請各地區、各部門認真貫徹並做好政府特殊津貼發放工作。
