企業管理能力傾向測驗

企業管理能力傾向測驗（Martagem（mt AptitudeTesl：，MAT）是能力傾向測驗。中國國家人事部人事考試中心主持編制。主要考查受測者與做好企業管理工作有關、影響較廣、比較穩定、潛在的能力。可為企業的人力資源開發提供有效幫助。包括言語理解（20題，20分鐘）、判斷推理（35題，35分鐘）、數量關係（15題，15分鐘）、資料分析（10題，10分鐘）和思維策略（10題，15分鐘）5個分測驗，共90題。各個分測驗分段計時。

言語理解分測驗重點考查對詞的準確使用和對句、段落的理解；判斷推理分測驗考查常識判斷、圖形推理、事件排序和演繹推理等；數量關係分測驗考查解決算術問題的能力；資料分析分測驗重點考查對圖表的理解；思維策略分測驗考查解決問題的思維方式。全部為客觀化選擇題，實行計算機閱卷評分。MAT的常模取自中國各地不同規模、行業、所有制性質企業的中層管理人員，樣本容量2814人，“係數為0．875。