深圳市總工會

主要職能

（一）貫徹落實黨的路線、方針、政策和國家有關法律、法規、研究工運理論政策，制定工作任務、計畫及發展規劃，並組織實施。

（二）依照法律和工會章程，組織和指導各級工會貫徹落實黨的全心全意依靠工人階級的根本指導方針，貫徹執行全國、省和市工會代表大會的決議；履行工會的“維護、建設、參與、教育”等社會職能，保護、調動和發揮廣大職工的積極性、創造性。

（三）圍繞職工合法全意的重大問題進行調查研究，向市委、市政府以及上級工會反映職工的思想、願望和要求，提出意見和建議；參與勞動就業、工資、勞動安全衛生、社會保險等設計職工切身利益的有關立法工作和政策、措施、制度的制定。

（四）依法調解勞動爭議，參與勞動爭議仲裁，為職工提供法律諮詢、法律援助，對侵犯職工合法權益的重大事件進行調查並提出處理意見；提高女職工的自身素質，維護女職工的合法權益和特殊利益；開展“送溫暖”活動，做好睏難職工解困濟難工作。

（五）調查研究職工在勞動中的安全健康和勞動保護工作狀況，發揮監督、指導和服務作用；協助做好安全生產和勞動保護工作，參加職工重大傷亡事故和其他嚴重危害職工健康問題的調查處理。

（六）研究指導我市各級工會的自身改革和建設；指導本市新建企業、新社會組織的工會組建，監督檢查《工會法》、《勞動契約法》等法律法規的貫徹執行；研究制定和完善工會的各項組織制度和民主管理。

（七）指導基層工會依法組織職工開展以職工代表大會為基本制度的民主選舉、民主決策、民主管理和民主監督工作；推進勞動關係三方協調機制的建立和完善。

（八）協助各級黨委和政府做好職工思想政治工作；指導基層工會開展職業道德教育和豐富多彩的職工文體活動，提高職工的思想道德和科學文化技術素質，建設一支“有理想、有道德、有文化、有紀律”的職工隊伍。

（九）按許可權管理工會系統幹部；研究制定工會幹部的管理制度，規劃組織全市工會幹部的培訓工作；與下一級黨委協商推薦並協助管理其同級工會領導幹部；負責市總機關及直屬單位黨的建設，監督、檢查黨員幹部黨風廉政建設。

（十）組織職工開展社會主義勞動競賽，實施民眾性經濟技術創新工程，指導各級工會廣泛開展合理化建議，崗位練兵、技術比武、自學成才等活動；組織指導職工技術運動會；組織、管理勞動模範、先進生產（工作）者及先進集體的評選工作。

（十一）按有關規定負責工會經費和工會資產的管理、審查、審計工作；研究制定興辦和管理工會企事業的有關政策和規定，負責全市工會企事業發展的巨觀規劃、指導和協調工作。

（十二）負責工會的國際聯絡工作，廣泛發展深圳市工會與各國工會組織及港澳台工會的友好關係，開展職工對外交流活動；承擔工會系統的外事接待任務。

（十三）承擔市委、市政府和上級工會交辦的其他事項。

喬家華 - 市人大常委會副主任，市總工會黨組書記、主席主持市總工會全面工作。

王同信 - 市總工會黨組副書記、副主席（正局）協助喬家華同志負責市總工會全面工作，分管辦公室、組織部、宣傳教育部工作。